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Avocats en contrats de travail

Les contrats de travail sont au cœur des relations professionnelles, encadrant les droits et les obligations des employés et des employeurs. Comprendre les aspects juridiques de ces contrats est essentiel pour garantir une collaboration harmonieuse et conforme à la législation en vigueur. Les enjeux juridiques peuvent être complexes, et les conséquences d’un contrat mal rédigé ou mal interprété peuvent être significatives tant pour l’entreprise que pour le salarié. Un avocat expert en contrats de travail ou en droit du travail peut jouer un rôle crucial en fournissant des conseils juridiques précis, en rédigeant des contrats adaptés aux besoins spécifiques de l’entreprise et en résolvant les litiges qui peuvent survenir.

100% des avocats référencés sur Justifit sont vérifiés.

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Maître Benjamin BONNEFEMNE

La Valette-du-Var 83160

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Maître Benjamin BONNEFEMNE  La Valette-du-Var

Avocat contrats de travail La Valette-du-Var

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous à 80€ HT, offert si ouverture de dossier

À propos : Accompagne en droit du travail pour les litiges devant les prud'hommes, notamment en licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement au travail et procédures disciplinaires. Intervient également sur les accidents du travail et les sanctions disciplinaires.

Maître Cindy PIOVESAN

Toulouse 31000

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Maître Cindy PIOVESAN  Toulouse

Avocat contrats de travail Toulouse

6 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

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À propos : Assiste employeurs et salariés en droit du travail, notamment dans les litiges, la rédaction des contrats de travail, les procédures disciplinaires et les licenciements. Intervient également devant le conseil des prud'hommes.

Maître Odile TCHIKAYA

Versailles 78000

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Maître Odile TCHIKAYA  Versailles
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Avocat contrats de travail Versailles

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

À propos : Représente devant le conseil de prud’hommes en cas de conflit lié à la rupture du contrat de travail. Intervient notamment sur les dossiers de licenciement abusif, accidents du travail et maladies professionnelles. Conseille également en matière de convention collective et harcèlement au travail.

Maître Camille ROBERT

Laval 53000 4.5 21

4.5 (21 avis)

Maître Camille ROBERT  Laval

Avocat contrats de travail Laval

10 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

À propos : Intervient en droit du travail pour accompagner salariés et employeurs sur les questions de harcèlement, licenciement, rupture conventionnelle et accidents du travail. Assiste également dans la négociation de protocoles transactionnels et devant le Conseil de Prud’hommes.

Avocat contrats de travail Paris

5 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Premier rendez-vous offert de 15 min

À propos : Accompagne entreprises et salariés dans la gestion complète des problématiques sociales, notamment la rupture conventionnelle, licenciement, harcèlement au travail et contentieux prud'homal. Conseille aussi sur les contrats de travail et la conformité sociale.

Maître Inès LACŒUILHE

Paris 75008

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Maître Inès LACŒUILHE  Paris
En ligne

Avocat contrats de travail Paris

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Premier rendez-vous offert de 30 min

À propos : Intervient sur les contrats de travail, licenciements et contentieux devant le conseil des prud’hommes. Accompagne notamment dans la gestion des relations individuelles de travail au sein d'une approche combinant conseil et résolution amiable des conflits.

Maître Lorraine LE GUYADER

Paris 75008 5 15

5 (15 avis)

Maître Lorraine LE GUYADER  Paris

Avocat contrats de travail Paris

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

À propos : Accompagne salariés et employeurs sur tous les aspects du contrat de travail, notamment harcèlement, discrimination, licenciement, rupture conventionnelle, accidents du travail et maladies professionnelles. Traite également des sanctions disciplinaires et modalités de reclassement en cas d'inaptitude. Intervient devant le Conseil de prud'hommes et autres juridictions compétentes.

Maître Laurie ROUXEL

Lyon 69003 5 4

5 (4 avis)

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Maître Laurie ROUXEL  Lyon

Avocat contrats de travail Lyon

4 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

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À propos : Accompagne sur les contrats de travail, le harcèlement moral et sexuel, ainsi que les ruptures conventionnelles et licenciements pour divers motifs. Intervient également en contentieux liés à l'accident du travail et aux maladies professionnelles.

Maître Adrien SERRE

Niort 79000

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Maître Adrien SERRE  Niort

Avocat contrats de travail Niort

14 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

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À propos : Assiste et représente employeurs et salariés en droit du travail sur des questions de licenciement, harcèlement, contrats de travail et fautes de l'employeur. Intervient aussi en droit de la sécurité sociale pour les accidents du travail, maladies professionnelles et contrôle URSSAF.

Maître Maxime HERMARY

Liévin 62800 4.5 100

4.5 (100 avis)

Maître Maxime HERMARY  Liévin

Avocat contrats de travail Liévin

5 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Travaille au sein du Cabinet HERMARY et Associés

Premier rendez-vous de 30 min à 50€ HT, offert si ouverture de dossier

À propos : Intervient en droit du travail pour assister les salariés devant le conseil de prud’hommes en cas de licenciement. Traite des dossiers liés à la procédure disciplinaire, à la modification du contrat de travail, aux harcèlements et aux maladies professionnelles.

Maître Maxence BEAUREPAIRE

Lille 59800 5 4

5 (4 avis)

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Maître Maxence BEAUREPAIRE  Lille

Avocat contrats de travail Lille

4 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

À propos : Intervient en droit du travail pour les litiges liés au licenciement, au harcèlement et aux fautes employeur. Accompagne également dans la rédaction et la rupture des contrats de travail ainsi que devant le conseil de prud’hommes.

Maître Lucille BOIREL

Lyon 69002

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Maître Lucille BOIREL  Lyon

Avocat contrats de travail Lyon

5 ans d’expérience

Entre 120 € et 150 € HT | N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Entre 120 € et 150 € HT

À propos : Intervient en droit du travail au profit des salariés sur les contentieux liés à l'exécution et à la rupture du contrat de travail, notamment harcèlement, discrimination, licenciement, rupture conventionnelle, et procédures disciplinaires. Traite aussi des litiges en droit de la sécurité sociale, tels que accidents du travail et maladies professionnelles.

Maître Corentin POISSON

Paris 17ème 75017 5 9

5 (9 avis)

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Maître Corentin POISSON  Paris 17ème

Avocat contrats de travail Paris 17ème

4 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous de 1h à 100€ HT, offert si ouverture de dossier

À propos : Traite des dossiers liés au licenciement, harcèlement au travail, procédure disciplinaire, rupture conventionnelle et contentieux devant le Conseil de Prud'hommes. Accompagne particulièrement les salariés des secteurs du conseil et de la formation professionnelle.

SCP Simard - Vollet - Oungre - Clin
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Avocat contrats de travail Orléans

3 Avocats

Fondé en 1990

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

À propos : Conseille en droit du travail sur la rédaction des contrats de travail, les procédures de licenciement, démission et rupture conventionnelle. Accompagne également la négociation des conditions financières de départ et assiste devant les juridictions sociales, notamment le conseil de prud’hommes.

Maître Lisa-Barbara CORDEIL

Toulouse 31000 4.9 38

4.9 (38 avis)

Maître Lisa-Barbara CORDEIL  Toulouse

Avocat contrats de travail Toulouse

12 ans d’expérience

Entre 150 € et 250 € HT | Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Entre 150 € et 250 € HT

Premier rendez-vous de 1h à 100€ HT, offert si ouverture de dossier

À propos : Assiste salariés et entreprises en droit du travail, notamment sur les ruptures de contrat, la rédaction de contrats, le harcèlement, la discrimination, le burn-out et les litiges liés à l'URSSAF. Représente devant le Conseil de Prud’hommes et la Cour d’appel.

Maître Réouven LELLOUCHE

Paris 75018

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Maître Réouven LELLOUCHE  Paris
En ligne

Avocat contrats de travail Paris

9 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Premier rendez-vous offert de 15 min

À propos : Accompagne salariés et employeurs en droit du travail sur les contrats de travail, conventions collectives, licenciements, ruptures conventionnelles et procédures disciplinaires. Traite également les dossiers de harcèlement au travail, burn-out, accidents du travail et maladies professionnelles.

Maître MOREAU Marilyn

Bayonne 64100 5 33

5 (33 avis)

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Maître MOREAU Marilyn  Bayonne

Avocat contrats de travail Bayonne

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Intervient en droit du travail sur la contestation de licenciement, la négociation de départ, les situations de harcèlement et l’inaptitude. Représente également devant le Conseil de Prud’hommes et le Pôle Social du tribunal judiciaire.

Maître Hedwige MURE

Bordeaux 33000 5 22

5 (22 avis)

Maître Hedwige MURE  Bordeaux

Avocat contrats de travail Bordeaux

14 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

À propos : Intervient en droit du travail pour la rédaction de contrats, le traitement de licenciements, accidents du travail, maladies professionnelles et harcèlement. Accompagne aussi la négociation amiable de ruptures conventionnelles et les contentieux devant le conseil des prud’hommes.

Maître Pablo MONTOYA

Paris 75017

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Maître Pablo MONTOYA  Paris

Avocat contrats de travail Paris

26 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Représente ses clients devant le Conseil de Prud’hommes sur des dossiers de licenciement, harcèlement, accidents du travail, maladies professionnelles et fautes inexcusables. Traite également les contentieux liés au droit du travail.

Maître Assia HANOUN

Lille 59800 5 8

5 (8 avis)

Maître Assia HANOUN  Lille

Avocat contrats de travail Lille

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Assiste dans les litiges devant le Conseil de prud’hommes, notamment en matière de licenciement, rupture conventionnelle, démission, prise d’acte et résiliation judiciaire du contrat de travail. Conseille également sur la création de CSE au sein de l’entreprise.

Cabinet COMPIN-NYEMB

Paris 75013 4 24

4 (24 avis)

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Cabinet COMPIN-NYEMB  Paris

Avocat contrats de travail Paris

9 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Intervient en conseil et contentieux devant le Conseil des Prud’hommes et autres juridictions sociales, notamment pour les licenciements et les maladies professionnelles. Traite également des dossiers liés aux contrats de travail, conventions collectives et procédure disciplinaire.

Maître Jennifer DECAMPS

4.3 (19 avis)

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Maître Jennifer DECAMPS

Pierrelatte 26700

Maître Jennifer DECAMPS Avocat Pierrelatte

Avocat contrats de travail Pierrelatte

Fondé en 2017

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Entre 200 € et 200 € HT

Le premier rendez-vous est facture 100 euros TTC qu'il soit en présentiel, par téléphone ou par Visio (1h)

À propos : Accompagne employeurs et salariés en procédures prud'homales et conseil social. Intervient sur contrats de travail, licenciements, ruptures conventionnelles ainsi que sur accidents du travail et inaptitude. Traite également des questions liées aux conventions collectives.

Maître Benjamin FERRIER

Nice 06000 5 35

5 (35 avis)

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Maître Benjamin FERRIER  Nice

Avocat contrats de travail Nice

9 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert

À propos : Accompagne employeurs et salariés devant le Conseil des Prud’hommes en cas de licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement, discrimination et accident du travail. Traite également les dossiers liés aux maladies professionnelles et aux procédures disciplinaires.

Maître Aurélie LEGEAY

Grenoble 38032

Maître Aurélie LEGEAY  Grenoble

Avocat contrats de travail Grenoble

19 ans d’expérience

Entre 150 € et 300 € HT | Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert de 45 min si ouverture de dossier

À propos : Accompagne dirigeants et salariés dans la gestion des contrats de travail, ruptures conventionnelles et contentieux devant le Conseil de prud'hommes. Traite aussi des dossiers liés aux accidents du travail, maladies professionnelles et harcèlement au travail.

Maître Olivier SALICHON

Colmar 68000 4.3 15

4.3 (15 avis)

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Maître Olivier SALICHON  Colmar

Avocat contrats de travail Colmar

31 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Conseil en rédaction de contrats de travail, accompagnement dans les procédures de rupture comme le licenciement et la rupture conventionnelle. Représentation devant les juridictions prud’homales en matière de contentieux du travail.

Maître Amandine GARCIA

Paris 75017 4.5 32

4.5 (32 avis)

Répond rapidement
Maître Amandine GARCIA  Paris

Avocat contrats de travail Paris

21 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Le 1er RDV est facturé et le montant est déduit des honoraires à suivre si le dossier m'est confié. (1h 30 min)

À propos : Assiste en droit du travail sur la rupture du contrat de travail, santé et sécurité au travail, épargne salariale, et contentieux devant le Conseil de Prud'hommes ou le Pôle Social du Tribunal Judiciaire. Intervient également en procédures disciplinaires et harcèlement au travail.

Maître Meissa BOUTERAA

4.7 (51 avis)

En ligne

Maître Meissa BOUTERAA

Cagnes-sur-Mer 06800

Maître Meissa BOUTERAA Avocat Cagnes-sur-Mer

Avocat contrats de travail Cagnes-sur-Mer

Fondé en 2018

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Entre 200 € et 300 € HT

Premier rendez-vous offert de 45 min si ouverture de dossier

À propos : Intervient en droit du travail sur des dossiers liés au licenciement, rupture conventionnelle, contrats de travail, harcèlement au travail et contentieux devant le conseil des prud'hommes. Traite également les questions d'accidents du travail, maladies professionnelles et burn out.

Maître Nathalie LECOQ

Mulhouse 68200 4.2 6

4.2 (6 avis)

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Maître Nathalie LECOQ  Mulhouse

Avocat contrats de travail Mulhouse

17 ans d’expérience

Entre 210 € et 200 € HT | Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Entre 210 € et 200 € HT

Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier

À propos : Accompagne employeurs et salariés sur les dossiers de licenciement, harcèlement moral, rupture conventionnelle et litiges liés à l'exécution du contrat de travail. Traite également des questions de santé et sécurité au travail, notamment maladies professionnelles et contentieux de sécurité sociale. Intervient devant le Conseil de Prud’hommes et le tribunal judiciaire en matière sociale.

Maître Léon MATUSANDA

Toulouse 31000

Maître Léon MATUSANDA  Toulouse

Avocat contrats de travail Toulouse

11 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

À propos : Accompagne sur la rédaction et l'exécution des contrats de travail, les litiges liés au harcèlement, aux heures supplémentaires et au salaire. Traite également les ruptures de contrat, incluant licenciement et rupture conventionnelle, ainsi que les contentieux devant le conseil de prud’hommes.

Maître Magali DURANT-GIZZI

Versailles 78000 4.8 34

4.8 (34 avis)

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Maître Magali DURANT-GIZZI  Versailles

Avocat contrats de travail Versailles

14 ans d’expérience

Entre 180 € et 200 € HT | Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Entre 180 € et 200 € HT

Premier rendez-vous de 1h à 120€ HT

À propos : Accompagne employeurs et salariés sur les questions de licenciement, ruptures conventionnelles et exécution du contrat de travail. Représente devant les Conseils de Prud'hommes en Ile-de-France. Intervient aussi en matière de harcèlement au travail.

Quelles sont les problématiques juridiques liées aux contrats de travail ?

Les problématiques juridiques liées aux contrats de travail peuvent inclure plusieurs aspects tels que :

  • La conformité légale : S’assurer que le contrat respecte toutes les lois du travail applicables, y compris celles concernant la durée du travail, la rémunération, et les conditions de travail.
  • La rédaction claire des clauses : Éviter les ambiguïtés qui pourraient mener à des interprétations erronées ou des conflits.
  • Les modifications contractuelles : Gérer les changements dans les termes du contrat de manière équitable et légale.
  • La fin du contrat : Gérer les licenciements, les démissions, et les ruptures conventionnelles, en respectant les droits des deux parties.
  • Les litiges : Résoudre les désaccords qui peuvent survenir à propos des interprétations du contrat ou des manquements aux obligations contractuelles.

Dans quelles mesures un avocat en contrats de travail peut intervenir ?

Un avocat spécialisé en contrats de travail peut intervenir à plusieurs niveaux pour assister aussi bien les employeurs que les employés :

  • Rédaction et révision de contrats : Créer des contrats personnalisés qui répondent aux besoins de l’entreprise tout en protégeant les droits des employés.
  • Conseil juridique : Fournir des avis sur les implications légales des différentes clauses contractuelles et la manière de les appliquer.
  • Négociation contractuelle : Aider à négocier les termes du contrat entre l’employeur et l’employé, en cherchant à atteindre un équilibre juste entre les parties.
  • Médiation et résolution de conflits : Intervenir en cas de litige pour trouver une solution amiable ou représenter la partie lors des procédures judiciaires si nécessaire.
  • Formation et compliance : Former les employeurs et les responsables des ressources humaines aux meilleures pratiques contractuelles et aux évolutions législatives affectant les contrats de travail.

Ces interventions sont essentielles pour sécuriser les relations de travail, prévenir les litiges et garantir que les droits et obligations de chaque partie sont clairement définis et respectés.

5 Avocats en Droit du travail (domaine de droit rattaché pour contrats de travail)

Justifit vous propose de contacter les avocats ci-dessous car ils sont compétents dans le domaine de droit associé à votre recherche. En effet, ces avocats pourront réaliser les actes nécessaires à votre représentation.

Maître Clément GOHAUD

Paris 7ème 75007 5 2

5 (2 avis)

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Maître Clément GOHAUD  Paris 7ème

Avocat Droit du travail Paris 7ème

18 ans d’expérience

Entre 180 € et 230 € HT | Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Entre 180 € et 230 € HT

Premier rendez-vous offert de 15 min

À propos : Intervient en droit du travail notamment sur les ruptures conventionnelles, licenciements, et contentieux devant le conseil des prud'hommes. Traite aussi les aspects contractuels liés aux relations de travail et accompagne sur divers litiges sociaux.

Maître Linda AOUADI

Montpellier 34000 4.8 26

4.8 (26 avis)

Maître Linda AOUADI  Montpellier

Avocat Droit du travail Montpellier

6 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

À propos : Assiste en droit du travail, notamment devant le conseil de prud’hommes pour les litiges de licenciement et accompagne dans la négociation d’indemnités de rupture conventionnelle. Intervient aussi sur le harcèlement au travail et les maladies professionnelles.

Maître Virginie GOMBERT

Marquise 62250

Maître Virginie GOMBERT  Marquise

Avocat Droit du travail Marquise

21 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous de 45 min à 79€ HT, offert si ouverture de dossier

À propos : Intervient en droit du travail pour les licenciements, harcèlement, rupture conventionnelle, contrats de travail et relations collectives. Représente les salariés devant le conseil des prud’hommes et accompagne les entreprises dans la gestion des relations individuelles et collectives. Traite également des dossiers liés aux accidents du travail et maladies professionnelles.

Maître Magalie DE CARVALHO

Paris 75005

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Maître Magalie DE CARVALHO  Paris

Avocat Droit du travail Paris

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous offert de 1h si ouverture de dossier

À propos : Traite des dossiers liés au harcèlement au travail, licenciement, rupture conventionnelle et contentieux devant le conseil des prud'hommes. Intervient également en cas de burn out et procédures disciplinaires.

Cabinet ZANA & Associés

4.6 (55 avis)

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Avocat Droit du travail Lyon

Fondé en 2009

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Premier rendez-vous payant de 1h

À propos : Représente employeurs et salariés devant le Conseil de Prud’hommes sur des litiges liés au licenciement, à la rupture conventionnelle, au harcèlement, ainsi qu’aux accidents du travail et maladies professionnelles.

Avocat collaborateur
Avocat collaborateur
Avocats du comité d'experts Justifit
Avocat Draguignan
Maître Elisa KONOPKA Avocat Draguignan

5 (56 avis)

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Maître Elisa KONOPKA

Avocat contrats de travail Draguignan

Fondé en 2009

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Avocat Versailles
Maître Jean-Pascal THIBAULT Avocat Versailles
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Maître Jean-Pascal THIBAULT

Avocat contrats de travail Versailles

Fondé en 2001

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Avocat Perpignan
Maître Jean-Michel OMS Avocat Perpignan

4.5 (22 avis)

Maître Jean-Michel OMS

Avocat contrats de travail Perpignan

Fondé en 1992

Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail

Avis Google Justifit
4,7
(385 avis)

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