Avocat contrats de travail Bordeaux
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 190 € et 290 € HT
Premier rendez-vous à 110€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés au harcèlement au travail, au burn-out ainsi qu'à l'exécution et à la rupture des contrats de travail. Intervient également en matière de risques professionnels et de santé au travail, notamment en accident du travail et maladie professionnelle. Assiste lors de contentieux devant le conseil de prud'hommes.
Avocat contrats de travail Paris 17ème
8 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 100 € et 300 € HT
Premier rendez-vous de 30 min à 80€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne sur des dossiers liés à la rupture conventionnelle, licenciement, harcèlement au travail et burn out. Intervient également en matière de procédure disciplinaire et conseil relatif aux contrats de travail.
Avocat contrats de travail Paris
2 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert
À propos : Accompagne sur les litiges relatifs aux contrats de travail, licenciements et relations entre employeurs et salariés. Traite également les dossiers liés au harcèlement au travail, aux ruptures conventionnelles, et aux accidents du travail.
Avocat contrats de travail Paris
9 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en conseil et contentieux devant le Conseil des Prud’hommes et autres juridictions sociales, notamment pour les licenciements et les maladies professionnelles. Traite également des dossiers liés aux contrats de travail, conventions collectives et procédure disciplinaire.
Avocat contrats de travail Héricy
4 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous de 1h à 180€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Assiste employeurs, salariés et dirigeants en droit du travail, notamment pour la rédaction de contrats, accords collectifs, rupture de contrat et représentation devant le Conseil de prud’hommes. Intervient également en négociation collective et gestion des relations sociales.
Avocat contrats de travail Paris 1er
2 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous à 120€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne salariés et employeurs en droit du travail, notamment sur la conclusion, l’exécution et la rupture du contrat de travail. Intervient également en conseil et contentieux devant le Conseil de prud’hommes.
Avocat contrats de travail Nice
9 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Intervient principalement en droit pénal et dommage corporel; en droit du travail, son activité est limitée au suivi de dossiers liés notamment aux accidents du travail.
Avocat contrats de travail Lyon
13 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 180 € et 250 € HT
Premier rendez-vous de 1h à 120€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Assiste sur des dossiers de droit du travail portant notamment sur les heures supplémentaires, licenciement, accidents du travail et sanctions disciplinaires. Intervient également en conseil des prud'hommes pour les litiges liés à ces domaines.
Avocat contrats de travail Deuil-la-Barre
24 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
À propos : Traite des dossiers liés au droit du travail et de la sécurité sociale, notamment licenciement, contrats de travail, harcèlement au travail, accidents du travail et maladies professionnelles. Accompagne également sur les contentieux prud’homaux et les questions de retraite.
Avocat contrats de travail Paris
21 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Le 1er RDV est facturé et le montant est déduit des honoraires à suivre si le dossier m'est confié. (1h 30 min)
À propos : Assiste en droit du travail sur la rupture du contrat de travail, santé et sécurité au travail, épargne salariale, et contentieux devant le Conseil de Prud'hommes ou le Pôle Social du Tribunal Judiciaire. Intervient également en procédures disciplinaires et harcèlement au travail.
Avocat contrats de travail Paris
2 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés au contentieux prud’homal, notamment licenciement, harcèlement et rupture du contrat de travail. Accompagne également dans les négociations précontentieuses et les litiges contractuels liés au droit du travail. Intervient en conseil des prud’hommes et en négociation collective.
Avocat contrats de travail Lyon
34 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
À propos : Accompagne devant le Conseil des Prud’hommes sur des dossiers de licenciement, harcèlement, accidents du travail et maladies professionnelles. Conseille également sur les ruptures conventionnelles et les questions relatives aux contrats de travail.
Cabinet HERMARY & Associés
Liévin 62800 (Barreau de Béthune)
Avocat contrats de travail Liévin
3 Avocats
Fondé en 1978
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Accompagne employeurs et salariés dans les litiges liés au licenciement, aux procédures disciplinaires et au harcèlement au travail. Intervient également en conseil sur les contrats de travail et les conditions de sécurité et d’hygiène. Défend devant le conseil de prud’hommes et gère les modifications de contrat.
Avocat contrats de travail Versailles
4 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 200 € et 250 € HT
Premier rendez-vous de 30 min à 83€ HT
À propos : Conseille et assiste sur les relations de travail, incluant contrats de travail, licenciements et contentieux prud'homaux. Intervient également sur les procédures disciplinaires, rupture conventionnelle, accidents du travail et cas de harcèlement au travail.
Avocat contrats de travail Perpignan
15 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Assiste salariés et employeurs en droit du travail sur la rédaction des contrats, licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement et accidents du travail. Conseille également sur salaire, temps de travail et maladie professionnelle.
Avocat contrats de travail Nancy
16 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous à 67€ HT
À propos : Accompagne dans les procédures de rupture de contrats de travail telles que licenciement, démission, prise d’acte et rupture conventionnelle. Traite des contentieux devant le Conseil des Prud'hommes et la Cour d'Appel concernant les heures supplémentaires, le temps de travail, la rémunération et le harcèlement au travail.
Avocat contrats de travail Lyon
8 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 160 € et 260 € HT
Premier rendez-vous à 150€ HT
À propos : Intervient exclusivement en droit du travail, principalement en contentieux prud’homal. Traite les relations professionnelles à toutes les étapes, avec un rôle de conseil pour anticiper les risques et limiter les conflits. Accompagne aussi sur les questions internationales liées au travail.
Avocat contrats de travail Mulhouse
17 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 210 € et 200 € HT
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne employeurs et salariés sur les dossiers de licenciement, harcèlement moral, rupture conventionnelle et litiges liés à l'exécution du contrat de travail. Traite également des questions de santé et sécurité au travail, notamment maladies professionnelles et contentieux de sécurité sociale. Intervient devant le Conseil de Prud’hommes et le tribunal judiciaire en matière sociale.
Avocat contrats de travail Cagnes-sur-Mer
12 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 240 € et 300 € HT
Premier rendez-vous à 130€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Conseil et assistance en droit du travail portant sur la rédaction et la négociation de contrats de travail, gestion des ruptures incluant licenciement et rupture conventionnelle, ainsi que représentation devant les conseils de prud'hommes. Intervient également sur les procédures liées au harcèlement et burn out.
Avocat contrats de travail Valence
11 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Accompagne salariés et entreprises en droit du travail, notamment sur licenciements, harcèlement, ruptures conventionnelles et contentieux devant le Conseil de prud'hommes. Traite aussi les questions de santé et sécurité au travail, maladies professionnelles et négociation collective.
Avocat contrats de travail Paris
31 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 250 € et 250 € HT
La préanalyse du dossier et le premier entretien programmé pour faire le point sur vos préoccupations sont gracieux
À propos : Accompagne sur les ruptures conventionnelles, licenciements, harcèlement et discrimination au travail ainsi que les conseils devant les prud'hommes. Intervient sur différents aspects du droit du travail avec une approche complète.
Avocat contrats de travail Toulouse
8 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous de 1h à 100€ HT
À propos : Assiste salariés et employeurs en droit du travail, notamment en contrats de travail, gestion des conflits, licenciement et représentation devant le conseil de prud’hommes. Intervient également sur les accidents du travail, maladies professionnelles et procédures d’indemnisation.
Avocat contrats de travail Paris
5 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert de 1h si ouverture de dossier
À propos : Accompagne en droit du travail les dossiers liés aux contrats de travail, licenciements, harcèlement et contentieux devant le Conseil de prud’hommes. Intervient également en prévention des risques sociaux et en droit de la sécurité sociale.
Avocat contrats de travail Arcachon
14 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
À propos : Assiste sur des dossiers en droit du travail tels que contrats de travail, licenciement, harcèlement au travail, rupture de contrat et contentieux prud’homal. Intervient également sur les questions relatives aux représentants du personnel, épargne salariale et droits sociaux.
Avocat contrats de travail Paris
24 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Entre 150 € et 400 € HT
Premier rendez-vous offert de 30 min
À propos : Représente salariés et employeurs en contentieux prud'homaux, notamment pour licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement, maladie professionnelle et accident du travail. Intervient aussi sur contrats de travail et aménagement des conditions de travail.
Avocat contrats de travail Ajaccio
20 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 200 € et 300 € HT
Premier rendez-vous à 200€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Assiste employeurs et salariés devant le Conseil des Prud'hommes en matière de contrats de travail, licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement et contestation de sanction disciplinaire. Traite également les procédures disciplinaires liées au droit du travail.
Avocat contrats de travail Avon
14 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Traite des dossiers en droit du travail portant sur la rédaction des contrats de travail, les procédures internes comme le règlement intérieur, ainsi que les licenciements. Représente également devant les juridictions sociales et prud’homales en cas de litige professionnel.
Avocat contrats de travail Mulhouse
26 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous à 80€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne employeurs et salariés devant le conseil des prud’hommes sur des dossiers de rupture conventionnelle, licenciement, harcèlement au travail, contrats de travail et procédures disciplinaires.
Avocat contrats de travail Limoges
8 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
À propos : Représente devant le conseil de prud’hommes et traite des dossiers de licenciement, contentieux liés à l’exécution du contrat de travail, ainsi que de contrats de travail et harcèlement au travail. Intervient également sur rupture conventionnelle et conformité avec les conventions collectives.
Avocat contrats de travail Paris
3 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 200 € et 350 € HT
Premier rendez-vous de 30 min à 150€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne entreprises, dirigeants et salariés sur les ruptures de contrat, licenciements, harcèlement, discrimination et contentieux prud’homaux. Traite également des négociations de départ ainsi que des restructurations et relations collectives.
Quelles sont les problématiques juridiques liées aux contrats de travail ?
Les problématiques juridiques liées aux contrats de travail peuvent inclure plusieurs aspects tels que :
- La conformité légale : S’assurer que le contrat respecte toutes les lois du travail applicables, y compris celles concernant la durée du travail, la rémunération, et les conditions de travail.
- La rédaction claire des clauses : Éviter les ambiguïtés qui pourraient mener à des interprétations erronées ou des conflits.
- Les modifications contractuelles : Gérer les changements dans les termes du contrat de manière équitable et légale.
- La fin du contrat : Gérer les licenciements, les démissions, et les ruptures conventionnelles, en respectant les droits des deux parties.
- Les litiges : Résoudre les désaccords qui peuvent survenir à propos des interprétations du contrat ou des manquements aux obligations contractuelles.
Dans quelles mesures un avocat en contrats de travail peut intervenir ?
Un avocat spécialisé en contrats de travail peut intervenir à plusieurs niveaux pour assister aussi bien les employeurs que les employés :
- Rédaction et révision de contrats : Créer des contrats personnalisés qui répondent aux besoins de l’entreprise tout en protégeant les droits des employés.
- Conseil juridique : Fournir des avis sur les implications légales des différentes clauses contractuelles et la manière de les appliquer.
- Négociation contractuelle : Aider à négocier les termes du contrat entre l’employeur et l’employé, en cherchant à atteindre un équilibre juste entre les parties.
- Médiation et résolution de conflits : Intervenir en cas de litige pour trouver une solution amiable ou représenter la partie lors des procédures judiciaires si nécessaire.
- Formation et compliance : Former les employeurs et les responsables des ressources humaines aux meilleures pratiques contractuelles et aux évolutions législatives affectant les contrats de travail.
Ces interventions sont essentielles pour sécuriser les relations de travail, prévenir les litiges et garantir que les droits et obligations de chaque partie sont clairement définis et respectés.
5 autres avocats en Droit du travail pouvant vous aider en matière de contrats de travail
Avocat Droit du travail Paris 9ème
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous de 30 min à 100€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne sur les ruptures conventionnelles, accidents du travail, maladies professionnelles, harcèlement au travail, licenciements, procédures disciplinaires, négociation collective et contentieux devant les prud'hommes. Traite aussi des conflits URSSAF et du burn-out.
Avocat Droit du travail Colombes
17 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 120 € et 150 € HT
Premier rendez-vous à 109€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés à la négociation des contrats de travail, à leur exécution, ainsi qu'à la rupture, notamment en cas de licenciement ou de rupture conventionnelle. Intervient également en conseil des prud’hommes et en matière de harcèlement au travail.
Avocat Droit du travail Paris 10ème
5 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous de 1h 30 min à 150€ HT
À propos : Traite des dossiers liés au licenciement, rupture conventionnelle et contentieux devant le conseil des prud'hommes. Accompagne également sur les accidents du travail et les questions relatives à la responsabilité civile dans un contexte professionnel.
Maître Katia OUDDIZ-NAKACHE
Toulouse 31000 (Barreau de Toulouse)
Avocat Droit du travail Toulouse
Fondé en 1997
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Premier rendez-vous à 100€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en droit du travail notamment sur les dossiers de licenciement, harcèlement au travail et contentieux devant le conseil des prud’hommes.
Avocat Droit du travail Bastia
8 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle contrats de travail
Premier rendez-vous de 45 min à 120€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés au droit social, notamment en matière de rupture conventionnelle, licenciement et conseil des prud'hommes. Intervient également en accident du travail dans le cadre du droit du travail.
Maître Jean POLLARD
Avocat contrats de travail Nyons
Fondé en 1996
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Maître Céline GUÉRIN
Avocat contrats de travail Orléans
Fondé en 2019
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Maître Jean-Michel OMS
Avocat contrats de travail Perpignan
Fondé en 1992
Accepte l’aide juridictionnelle en contrats de travail
Maître Jean-Pascal BENOIT
Avocat contrats de travail Marseille
Fondé en 2000
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
