Nos guides en Droit du travail décryptent pour vous toutes les démarches et situations que vous pouvez rencontrer par rapport à votre temps de travail, vos congés, des litiges avec votre employeur… Avec nos articles sur le Droit du travail, on vous aide à bien choisir un avocat pour vous conseiller et vous défendre.
Que faire si vous êtes victime de harcèlement moral par votre employeur pendant votre arrêt maladie ? Pour plus de précisions sur le sujet, un avocat spécialisé en droit du travail peut vous conseiller. …
En cas d’impayés à l’égard de l’État, la commune ou les établissements publics, vous risquez une saisie administrative à tiers détenteur employeur. Il peut s’agir aussi d’une pension alimentaire.…
Vous souffrez d’une affection psychologique contractée suite à une exposition à l’amiante et vous ne savez pas quoi faire ? Sachez qu’il est possible de demander une indemnisation visant à réparer ce préjudice moral.…
Vous souhaitez porter plainte contre l’auteur des insultes ? Faites-vous accompagner par un avocat spécialisé en droit du travail pour vous aider dans vos démarches.…
Le harcèlement managérial constitue une forme de harcèlement moral que certains employés peuvent subir au sein de leur travail. Vous êtes victime de harcèlement managérial ?…
Salarié, votre santé se dégrade suite au harcèlement moral que vous avez subi au travail ? Pire encore, votre employeur menace de vous licencier pendant votre absence ? …
Vous vous sentez humilié en permanence ou critiqué injustement au bureau ? Un collègue vous a insulté à plusieurs reprises ? Entamez une procédure judiciaire afin de demander un dédommagement pour harcèlement moral au travail. …
L’employeur est tenu d’attendre un mois à partir de la date de la déclaration d’inaptitude pour réaliser les procédures de licenciement pour inaptitude.…
Lorsqu’une personne ne paye pas sa dette malgré de multiples relances, elle peut être saisie directement sur son salaire. Strictement encadrée par la loi, la procédure de saisie sur salaire nécessite l’intervention du tribunal d’instance. …
Un de vos collègues de travail est soupçonné d’avoir le Covid-19 ? Depuis le 29 octobre 2020 à minuit, tout le territoire français a de nouveau été mis en confinement suite à l’augmentation des cas de coronavirus. Néanmoins, bien que le télétravail soit fortement recommandé, les salariés ne pouvant pas y recourir ont le droit de travailler en local sous quelques conditions. Pour connaitre les droits des travailleurs en cette période de pandémie, il est conseillé de consulter un avocat spécialisé en droit du travail. …
Si vous faites l’objet d’un harcèlement moral au travail, sachez que vous êtes dans le droit de le dénoncer pour le faire cesser. Vous pouvez le faire en adressant une lettre à votre employeur avec avis de réception.…
L’état d’urgence sanitaire dû à la pandémie a un impact sur l’octroi des formations aux employés qui sont, pour la plupart, en activité partielle. Une entreprise peut-elle refuser une formation à un employé dans le contexte actuel ?…
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