
Maître Yones TAGUELMINT
Marseille
Fondé en 2020
Marseille
Fondé en 2020
Montpellier
1 Avocat(s)
Fondé en 2010
Montbéliard
1 Avocat(s)
Fondé en 1996
Selon la durée légale établie en droit du travail français, tout salarié embauché à temps complet ne doit pas dépasser les 35 heures de travail par semaine. Toutefois, à la demande de l’employeur, un salarié peut effectuer ses missions au-delà de cette durée. Le cas...
De plus en plus de salariés français se plaignent du comportement de leur employeur sur les réseaux sociaux via les comptes et hashtags #balance. Phénomène très répandu dans le cadre du travail, le harcèlement moral est dorénavant devenu un fléau bloquant l’épanouissement des travailleurs dans...
La convocation à un entretien préalable est annonciatrice d’une éventuelle sanction disciplinaire. Il s'agit d'une procédure courante en cas d’insubordination soumettant l’employeur à des obligations. Vous estimez que vos droits en tant que salarié sont lésés ? Ne paniquez pas ! Consultez un avocat spécialisé en droit...
En France, la vérification des antécédents judiciaires d’une personne avant son embauche n’est autorisée que sous certaines conditions. La loi prime avant tout le respect de la vie privée de chaque individu. Il n’est pas rare qu’un employeur demande un extrait du casier judiciaire à...
« Dois-je communiquer le résultat de mon test COVID-19 à mon employeur ? » Telle est la question que se posent souvent les employés passés au test de dépistage du virus. Le point… En France, un protocole national a été établi afin d’assurer la santé et la sécurité...
Quelle que soit la durée d’un arrêt de travail, le salarié peut systématiquement être contrôlé par l’Assurance maladie ou son employeur. Vous avez reçu une convocation auprès du service médical dans le cadre de votre arrêt de travail ? Vous avez l’obligation de vous y rendre....
Faire une demande d'expertise médicale permet à l’employeur de vérifier la réalité de l’état de santé d’un salarié en arrêt maladie suite à une maladie professionnelle ou un accident de travail. Ce dernier fait ainsi l’objet d’une convocation chez le médecin-conseil. Vous êtes convoqué chez...
Vous êtes en télétravail depuis le confinement ? Malgré la situation sanitaire liée au Covid-19, la situation évolue petit à petit. Le travail en local est de retour pour certains. D’autres employeurs essayent d’obliger des employés à revenir au bureau, même si les tâches peuvent être...
Vous souhaitez changer les horaires de travail de votre salarié ? La loi exige l’établissement d’un avenant au contrat de travail dans certains cas. Quand est-ce que la rédaction de cet acte est obligatoire pour le changement d’horaires de travail ? Quelles sont les mentions qui doivent...