Avocat handicap Bordeaux
9 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Entre 150 € et 200 € HT
Premier rendez-vous offert de 15 min
À propos : Maître Perrine BERGUGNAT se consacre à la défense des intérêts des victimes d'accidents ou d’agression en mettant à leur profit ses connaissances afin d'obtenir une indemnisation juste de leurs préjudices tant physiques que psychologiques et financiers. Maître Perrine BERGUGNAT, rompue à l'exercice de l'expertise médicale q...
Avocat handicap Bordeaux
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 190 € et 290 € HT
Premier rendez-vous à 110€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés au harcèlement au travail, au burn-out ainsi qu'à l'exécution et à la rupture des contrats de travail. Intervient également en matière de risques professionnels et de santé au travail, notamment en accident du travail et maladie professionnelle. Assiste lors de contentieux devant le conseil de prud'hommes.
Avocat travailleur handicapé Lyon
14 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Entre 180 € et 280 € HT
Premier rendez-vous téléphonique gratuit de 20 minutes Rendez-vous cabinet ou visio payant
À propos : À Lyon, Maître Julie GAILLARD, avocate dynamique, rigoureuse et déterminée, met ses compétences en droit du travail et droit social exclusivement au service de la défense des salariés, des organisations syndicales salariales et des CSE. Elle intervient notamment sur des situations liées aux relations individuelles de travai...
Avocat handicap Nancy
13 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous de 45 min à 150€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Représente salariés et entreprises devant le Conseil de Prud’hommes pour des contentieux liés au licenciement, au harcèlement moral, au burn out et aux heures supplémentaires. Intervient aussi sur les accidents du travail, maladies professionnelles et faute inexcusable.
Avocat travailleur handicapé Marseille
Avocat Spécialiste Droit immobilier & Droit commercial, des affaires et de la concurrence
48 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
À propos : Maître Jean-Pierre BINON, avocat au barreau de Marseille, a créé son Cabinet en 1978. Il dispose ainsi d’une grande expérience et est titulaire de spécialisations en droit immobilier et en droit commercial, des affaires, et de la concurrence. Il accompagne particuliers, propriétaires, copropriétaires, entreprises et profess...
Avocat handicap Toulon
2 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous de 45 min à 80€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne sur les ruptures conventionnelles, accidents du travail, maladies professionnelles et harcèlement au travail. Traite également les licenciements, procédures disciplinaires, contrats de travail et conseils devant le Conseil des prud'hommes.
Avocat handicap Paris 9ème
12 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 250 € et 300 € HT
Premier rendez-vous offert de 45 min
À propos : Accompagne entreprises et salariés en droit du travail sur la rédaction des contrats, la gestion des restructurations, les contentieux prud'homaux, les accidents du travail et maladies professionnelles ainsi que les licenciements.
Avocat travailleur handicapé Bordeaux
11 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert de 30 min
À propos : Vous êtes victime d'un accident de la route ? Ne restez pas seul face aux compagnies d'assurances. Avec 11 années d'expérience dédiée exclusivement à la défense des victimes, le cabinet de Maître Bertille GRIGUER vous accompagne à chaque étape du processus indemnitaire pour obtenir la réparation intégrale de vos préjudices....
Avocat handicap Paris
4 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
À propos : Traite des dossiers de licenciement pour motifs personnels, économiques ou de salarié protégé, ainsi que des ruptures du contrat de travail comme la prise d'acte, la résiliation judiciaire ou la rupture abusive de la période d'essai. Intervient aussi en requalification de CDD et en contestation de clause de non-concurrence.
Avocat travailleur handicapé Montpellier
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous de 30 min à 50€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en droit du travail pour accompagner les salariés sur des procédures de licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement et burn-out. Assiste également dans les litiges devant le conseil de prud'hommes et l'analyse des contrats de travail et conventions collectives.
Avocat handicap Paris
35 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
À propos : Traite des dossiers liés aux contrats de travail, licenciement, harcèlement, maladie professionnelle et application des conventions collectives. Représente devant le Conseil des Prud'hommes et la Cour d'Appel en droit du travail.
Avocat handicap Paris
4 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 180 € et 250 € HT
Premier rendez-vous offert de 30 min
À propos : Accompagne salariés, cadres et dirigeants en droit du travail sur des dossiers liés au burn-out, harcèlement, mise au placard, rupture du contrat de travail et reconnaissance de maladie professionnelle. Intervient également en négociation de départ et procédures disciplinaires.
Avocat travailleur handicapé Narbonne
24 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous à 100€ HT
À propos : Intervient en droit du travail pour des dossiers de licenciement abusif, rupture conventionnelle, harcèlement au travail et heures supplémentaires. Accompagne également sur les questions liées aux contrats de travail et procédures disciplinaires.
Avocat handicap Lyon
13 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 180 € et 250 € HT
Premier rendez-vous de 1h à 120€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Assiste sur des dossiers de droit du travail portant notamment sur les heures supplémentaires, licenciement, accidents du travail et sanctions disciplinaires. Intervient également en conseil des prud'hommes pour les litiges liés à ces domaines.
Maître Jennifer DECAMPS
Pierrelatte 26700 (Barreau de Drôme)
Avocat travailleur handicapé Pierrelatte
Fondé en 2017
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Entre 200 € et 200 € HT
Le premier rendez-vous est facture 100 euros TTC qu'il soit en présentiel, par téléphone ou par Visio (1h)
À propos : Accompagne employeurs et salariés en procédures prud'homales et conseil social. Intervient sur contrats de travail, licenciements, ruptures conventionnelles ainsi que sur accidents du travail et inaptitude. Traite également des questions liées aux conventions collectives.
Avocat handicap Montpellier
5 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Entre 150 € et 150 € HT
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Assiste salariés et employeurs en droit du travail sur des questions d’embauche, licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement moral ou sexuel, ainsi que sur les accidents du travail et maladies professionnelles. Représente devant le Conseil de prud’hommes et intervient en négociation amiable. Traite également des contentieux URSSAF et droit de la sécurité sociale.
Avocat handicap Bayonne
8 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en droit du travail sur la contestation de licenciement, la négociation de départ, les situations de harcèlement et l’inaptitude. Représente également devant le Conseil de Prud’hommes et le Pôle Social du tribunal judiciaire.
Avocat travailleur handicapé Bordeaux
10 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous à 100€ HT
À propos : Traite des dossiers liés à la rupture de contrat de travail, contentieux devant le Conseil des Prud’hommes, ainsi qu'au contrôle URSSAF et à la reconnaissance des accidents du travail et maladies professionnelles.
Avocat handicap Paris
9 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Entre 150 € et 250 € HT
Premier rendez-vous de 1h 30 min à 150€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en droit du travail pour accompagner salariés et représentants sur des questions de licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement au travail, contrats de travail et contentieux devant le conseil de prud'hommes.
Avocat travailleur handicapé Nanterre
7 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert si ouverture de dossier
À propos : Traite des dossiers liés au contentieux prud’homal en droit du travail. Intervient principalement sur les litiges liés à la sécurité sociale et au licenciement. Accompagne les procédures devant les conseils de prud’hommes.
5 autres avocats en Droit du travail pouvant vous aider en matière de handicap
Maître Jean-Michel OMS
Perpignan 66100 (Barreau de Pyrénées-Orientales)
Avocat Droit du travail Perpignan
Fondé en 1992
Accepte l’aide juridictionnelle
À propos : Accompagne dirigeants et salariés sur les litiges liés au licenciement, au harcèlement moral et aux contentieux devant le Conseil des Prud’hommes, incluant la négociation en phase précontentieuse et la gestion des contrats de travail.
Avocat Droit du travail Caen
32 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous offert
À propos : Accompagne salariés, employeurs et dirigeants de PME en droit du travail, notamment sur les litiges devant le Conseil de Prud'hommes, ruptures conventionnelles, négociations collectives, santé et sécurité au travail ainsi que la gestion des représentants du personnel.
Avocat Droit du travail Montpellier
21 ans d’expérience
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
À propos : Intervient en droit du travail sur les relations individuelles et collectives, notamment en matière de licenciement, harcèlement au travail, procédures disciplinaires et contentieux devant le conseil des prud’hommes. Il est également sensibilisé au handicap dans le secteur médico-social.
Avocat Droit du travail Paris 1er
2 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous à 120€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Accompagne salariés et employeurs en droit du travail, notamment sur la conclusion, l’exécution et la rupture du contrat de travail. Intervient également en conseil et contentieux devant le Conseil de prud’hommes.
Avocat Droit du travail Schœlcher
30 ans d’expérience
Accepte l’aide juridictionnelle
Premier rendez-vous à 200€ HT, offert si ouverture de dossier
À propos : Intervient en droit du travail pour des dossiers de licenciement, rupture conventionnelle, accident du travail et faute de l’employeur. Assiste également dans les procédures devant le Conseil de Prud’hommes et la Cour d'Appel. Accompagne salariés et entreprises sur ces questions.
Quelle est la définition du handicap ?
Selon la loi du 11 février 2005, le handicap dispose de la définition suivante :
« Constitue un Handicap, toute limitation d’activité ou restriction de participation à la vie en société subie dans son environnement par une personne en raison d’une altération substantielle, durable ou définitive d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d’un polyhandicap ou d’un trouble de santé invalidant. »
Le handicap réduit ainsi les possibilités d’interaction d’une personne avec son handicap. Pouvant engendrer des difficultés intellectuelles, psychologiques, sociales et physiques, cette déficience entraine une incapacité, permanente ou non.
Quels sont les dispositifs d’aides pour les adultes en situation de handicap ?
Pour aider les personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne, différents dispositifs ont été créés. Pour en bénéficier, la personne concernée doit avoir été diagnostiquée par un professionnel de santé. Elle doit ensuite entrer en contact avec une MDPH ou Maison Départementale des Personnes Handicapées, qui s’occupe des démarches requises.
Voici une liste des dispositifs d’aides possibles :
- Aides financières : allocations aux adultes handicapées, prestation de compensation du handicap ;
- Logement : allocation de logement social (demande prioritaire en tant que personne en situation de handicap), réduction d’impôt pour adapter le logement au handicap, etc. ;
- Soins : services de soins infirmiers à domicile ;
- Travail : possibilité de travailler en milieu ordinaire tout en profitant de mesures particulières si la personne est reconnue comme travailleur handicapé, possibilité d’intégrer un établissement et service d’aide par le travail ;
- Transport : possibilité de demander la carte mobilité inclusion ;
- Retraite : possibilité de bénéficier d’un départ en retraite anticipée, que ce soit dans le secteur privé ou le secteur public.
Bon à savoir
Les entreprises du secteur public ou du secteur privé doivent embaucher un nombre minimum de personnes en situation de handicap.
Avocat en droit du handicap : sur quelles problématiques intervient-il ?
Un avocat en droit du handicap assure la défense des personnes en situation de handicap moteur ou psychique dans les problématiques juridiques relatives à leur handicap. Ce professionnel du droit intervient notamment dans les problématiques indiquées dans la liste ci-dessous :
- Droit du travail appliqué aux personnes en situation de handicap ;
- Discrimination des personnes en situation de handicap ;
- Mise en accessibilité ;
- Litiges avec les MDPH ;
- Handicap et fonction publique ;
- Etc.
Maître Jennifer DECAMPS
Avocat handicap Pierrelatte
Fondé en 2017
N’accepte pas l’aide juridictionnelle
Ce que nos utilisateurs disent de nous
Kalil Cisse
23/10/2026
dalal dalal
22/10/2026
Dahabo Arde
21/10/2026