Trouvez un Avocat en Droit du travail

Maître Francis TROMBERT

Nîmes 30000

Avocat Droit du travail Nîmes

36 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître Francis TROMBERT est avocat à Nîmes et il intervient en droit de la famille, en droit du dommage corporel, en droit de l’immobilier, en droit de la sécurité sociale et de la protection sociale ainsi qu’en droit...

Maître Francis TROMBERT Droit du travail Nîmes

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Maître Diane FIRINO MARTELL

Paris 75017

Avocat Droit du travail Paris

20 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Avocat en droit du travail et en recouvrement de créances

Maître Diane FIRINO MARTELL Droit du travail Paris

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5 (9 avis)

Maître Maud RIFLADE

Bordeaux 33800

Avocat Droit du travail Bordeaux

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Maître Maud RIFLADE est avocate indépendante au barreau de Bordeaux, spécialisée en droit du travail. Elle met à votre disposition son expertise pour vous accompagner dans toutes vos démarches juridiques liées à ce domaine. En tant qu'avocate, Maître...

Maître Maud RIFLADE Droit du travail Bordeaux

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Maître Christophe DOLEAC

Libourne 33500

Avocat Droit du travail Libourne

27 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître Christophe DOLEAC est avocat à Libourne ainsi qu'à Bordeaux et peut plaider sur tout le territoire français et intervient en droit de la famille, droit pénal, droit commercial, droit social et en droit de l'immobilier. Il intervient...

Maître Christophe DOLEAC Droit du travail Libourne

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4.3 (38 avis)

Cabinet HERMARY & Associés

4.4 (93 avis)

Avocat Liévin 62800

3 Avocats

Fondé en 1978

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Le cabinet HERMARY ET ASSOCIÉS est situé à Liévin et il exerce en droit de la famille, en droit du dommage corporel et indemnisation des victimes, en droit de l’immobilier, en droit du travail, en droit de la...

Cabinet HERMARY & Associés Avocat Liévin

4.4 (93 avis)

Maître Marie-Pierre BIGOT

Bourges 18000

Avocat Droit du travail Bourges

21 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Maître Marie-Pierre BIGOT est avocat à Bourges. Son domaine de compétence est le droit social, le droit du travail et le droit de la sécurité sociale. Maître BIGOT intervient en qualité de conseil auprès des entreprises dans la...

Maître Marie-Pierre BIGOT Droit du travail Bourges

5 (4 avis)

Maître Alioune MBENGUE

Marseille 13001

Avocat Droit du travail Marseille

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître Alioune MBENGUE est avocat à Marseille et opère en droit du travail, droit des étrangers, droit de la famille, divorce et droit de la sécurité sociale. En matière de droit du travail et de la sécurité sociale,...

5 (5 avis)

Maître Antonio GARNIER

Bordeaux 33000

Avocat Droit du travail Bordeaux

29 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Antonio GARNIER est avocat depuis 1996 au barreau de Bordeaux et vous reçoit au sein de son cabinet situé au 9 rue Boudet à Bordeaux. Maître GARNIER est un avocat généraliste et vous aide en conseil ou...

Maître Antonio GARNIER Droit du travail Bordeaux

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Maître Pauline NEXON

Drancy 93700

Avocat Droit du travail Drancy

5 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Licenciement

Maladie professionnelle

MDPH

Maître Pauline NEXON est avocate à Drancy et intervient en droit social, regroupant le droit du travail et le droit de la sécurité sociale. Maître Pauline NEXON est compétente en droit du travail et représente les particuliers...

Maître Pauline NEXON Droit du travail Drancy

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4.8 (17 avis)

Maître Sabine CORDESSE

Paris 75007

Avocat Droit du travail Paris

32 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Maître Sabine CORDESSE est avocate à Paris et elle traite les cas liés au droit de la famille, au droit du travail, au droit pénal ainsi qu'à la médiation et à l'arbitrage. Maître Sabine CORDESSE intervient principalement en...

Maître Sabine CORDESSE Droit du travail Paris

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5 (12 avis)

Maître Elisa KONOPKA

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5 (41 avis)

Avocat Draguignan 83300

Fondé en 2009

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Elisa KONOPKA est avocat à Draguignan et intervient en droit civil, droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine, droit du travail et droit pénal. Maître KONOPKA intervient en matière de droit de la famille,...

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5 (41 avis)

Maître Saba BENZEGHIBA

Saint-Étienne 42000

Avocat Droit du travail Saint-Étienne

17 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Saba BENZEGHIBA est avocate à Saint-Étienne et vous représente en Droit Civil ( Droit de la Famille, Droit des Biens et Droit des Contrats), en Droit du Travail et en Droit Pénal. Maître Saba BENZEGHIBA est également...

Maître Saba BENZEGHIBA Droit du travail Saint-Étienne

Maître Laurie ROUXEL

Lyon 69003

Avocat Droit du travail Lyon

3 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conformité sociale

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Maître Laurie ROUXEL est avocate à Lyon et elle exerce en droit de la sécurité sociale et de la protection sociale, en droit du travail et en matière responsabilité civile. Elle intervient également en matière de recouvrement de...

Maître Laurie ROUXEL Droit du travail Lyon

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Maître Moulay Abdeljalil DALIL ESSAKALI

Roubaix 59100

Avocat Droit du travail Roubaix

4 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Moulay Abdeljalil DALIL ESSAKALI est avocat à Lille et il opère en droit pénal, en droit du travail et en droit des étrangers et de la nationalité. Maître Moulay Abdeljalil DALIL ESSAKALI plaide et assiste ses clients...

Maître Moulay Abdeljalil DALIL ESSAKALI Droit du travail Roubaix

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Maître Léa MORENO

Sète 34200

Avocat Droit du travail Sète

11 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître MORENO Léa est une avocate exerçant à SETE. Cette professionnelle du droit peut prendre en charge toute affaire liée au droit du travail, que vous soyez salarié ou employeur. Elle intervient aussi bien en conseil (lors de...

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4.9 (16 avis)

Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

D’une manière générale, le droit du travail accorde plus de faveurs aux employés pour éviter l’abus de hiérarchie des employeurs. Pour cette raison, il vise à régulariser leurs relations tout en instaurant un certain équilibre. Autrement dit, l’avocat spécialiste en droit du travail est compétent pour traiter des litiges énoncés dans la liste suivante, à savoir :

La période d’essai : la durée légale, les droits de l’employé pendant la période d’essai, la fin de la période d’essai… ;
Les obligations du travailleur : la ponctualité, la productivité, la bonne foi dans l’accomplissement de son travail, le respect de ces obligations… ;
Les droits des employés : le droit du travailleur handicapé, les droits sociaux du travailleur, les jours de repos, les heures de travail, maladie professionnelle, etc ;
La rémunération : le taux d’augmentation de la rémunération en fonction de l’ancienneté par exemple ;
Le contrat de travail : sa signature, son contenu, sa fin, les ruptures abusives y afférent, le délai de préavis, les conventions collectives,…
Les litiges : procédures disciplinaires,…

À savoir :

Les questions relevant du droit de travail peuvent être traitées en cabinet ou devant le Conseil de Prud’hommes en fonction de votre situation. Si vous avez besoin de conseils et de services de rédaction, l’avocat spécialiste en droit du travail est en mesure de se déplacer dans votre local.

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

Trois principaux rôles peuvent être confiés à ce professionnel en fonction de votre situation. Ils figurent sur la liste ci-dessous :

La représentation :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue un rôle de défendeur des droits des entreprises ou des salariés en fonction de la qualité de la personne qui le contacte. En cas de litige devant le Conseil de Prud’hommes, il est invité à représenter son client victime d’un licenciement abusif, d’un salaire impayé ou d’autres violations de ses droits. Du côté de l’entreprise, il doit prouver que la procédure de licenciement pour faute a bien été respectée.

La rédaction :
En principe, la rédaction du contrat de travail appartient à l’employeur et le travailleur se limite à signer l’acte en question. Face à cette situation, l’avocat en droit du travail est apte à rédiger votre contrat selon les normes en vigueur.

En outre, il est aussi compétent pour rédiger le règlement intérieur des entreprises. Pour assurer la conformité à la loi du travail française, l’assistance d’un avocat spécialisé vous est nécessaire.

Les conseils :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue également le rôle d’interprète, car les dispositions du règlement de travail ne sont pas toutes explicites. Pour le bien de votre entreprise, vous devez faire appel à lui afin de connaître vos droits et ceux de vos employés. Si nécessaire, vous devrez les adapter aux règles en vigueur dans votre pays.

Maître Ludivine MATHIS

Saint-Étienne 42000

Avocat Droit du travail Saint-Étienne

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Ludivine MATHIS est avocat à Saint-Etienne et exerce en droit de la famille, droit du travail et en dommage corporel. Maître MATHIS intervient en droit de la famille pour tous les dossiers relevant du divorce à l’amiable...

Maître Ludivine MATHIS Droit du travail Saint-Étienne

4.3 (16 avis)

Maître Alvine Bélise HAPPI

Paris 75016

Avocat Droit du travail Paris

8 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Contrats de travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Alvine Bélise HAPPI est Docteur en Droit, et Avocate aux Barreaux de Paris et du Cameroun. A l'écoute de ses client (e)s, elle est réactive, stratège, compétente et sérieuse. Elle est également polyglotte. Elle assure la gestion...

Maître Alvine Bélise HAPPI Droit du travail Paris

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Maître Sinclair MBOGNING

Lille 59000

Avocat Droit du travail Lille

3 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Sinclair MBOGNING est avocat à Lille et il opère en droit de la famille, en droit pénal, en droit du travail, en droit des assurances et en droit des étrangers et de la nationalité. Maître Sinclair MBOGNING...

Maître Sinclair MBOGNING Droit du travail Lille

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5 (1 avis)

Maître Joseph LUBELO-YOKA

Nanterre 92000

Avocat Droit du travail Nanterre

17 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Joseph LUBELO-YOKA est avocat à Nanterre et il opère en droit de la famille, en droit du dommage corporel et indemnisation des victimes, en droit du travail, en droit administratif et public, en droit des sociétés et...

Maître Joseph LUBELO-YOKA Droit du travail Nanterre

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4.4 (36 avis)

Cabinet MILAN (1 associé - 1 partenaire)

Les Loges-en-Josas 78350

Avocat Droit du travail Les Loges-en-Josas

13 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Le Cabinet MILAN est composé de l’associé Maître Philippe-Emmanuel MILLET. Il est situé Bâtiment LOGI, La Porte des Loges, Rue de la Croix Blanche aux LOGES-EN-JOSAS et est accessible par le RER C, arrêt Gare du Petit Jouy Les...

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Maître Julio ODETTI

Châteauroux 36000

Avocat Droit du travail Châteauroux

15 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Julio ODETTI est avocat à Châteauroux et opère en droit du travail, droit de la famille, droit immobilier et droit pénal. Maître ODETTI intervient en droit du travail et vous représente devant le Conseil de Prud’hommes, notamment...

Maître Julio ODETTI Droit du travail Châteauroux

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4.7 (53 avis)

Maître Baptiste CUNY

Paris 75016

Avocat Droit du travail Paris

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Discrimination au travail

Maître Baptiste CUNY est avocat au Barreau de Paris, spécialisé en droit du travail. Maître CUNY sait apporter une aide précieuse à ses clients dans des situations souvent délicates et complexes, et s'engage à vous fournir un accompagnement...

Maître Baptiste CUNY Droit du travail Paris

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Maître Hervé ROY

Paris 75011

Avocat Droit du travail Paris

15 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conflit URSSAF

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Maître Hervé ROY est avocat basé à Paris, expert en droit du travail et droit de la sécurité sociale. Titulaire d’un Master en droit social et après 11 années passées au sein de la Direction des Affaires Juridiques d’une Caisse Primaire...

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Maître Assia HANOUN

Lille 59800

Avocat Droit du travail Lille

3 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Maître Assia HANOUN est avocate à Lille et elle traite les cas en lien avec le droit des sociétés, le droit pénal, et le droit du travail. Tout d’abord, en droit du travail, Maître Assia HANOUN propose assistance...

Maître Assia HANOUN Droit du travail Lille

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5 ()

Maître Tommy KITENGE

Paris 75008

Avocat Droit du travail Paris

2 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Changer des vies, défendre des droits, c’est cela être avocat.

Maître Tommy KITENGE Droit du travail Paris

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Maître Jonathan HUDRY

74300

Avocat Droit du travail

5 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Jonathan HUDRY est avocat à Cluses et intervient dans divers domaines du droit, afin d’accompagner efficacement particuliers et professionnels dans la résolution de leurs problématiques juridiques. Il exerce notamment en recouvrement de créances, saisies et procédures d’exécution,...

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Maître Mathilde LE HENAFF

Nantes 44000

Avocat Droit du travail Nantes

16 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Je conseille mes clients exclusivement en droit du travail et en droit de la sécurité sociale depuis 2009 (négociations salariés/employeurs, suivi de procédure de licenciement, rédaction/audit de contrat de travail, AT/MP etc.). Je ne traite pas les dossier...

Maître Mathilde LE HENAFF Droit du travail Nantes

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4.9 (9 avis)

Maître Hirminia GARCIA

Dijon 21000

Avocat Droit du travail Dijon

16 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Hirminia GARCIA est avocat à Dijon et exerce en droit de la famille, droit pénal mineurs et majeurs, en droit des enfants que ce soit devant le Juge aux affaires familiales, devant le Juge des enfants en...

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4 (4 avis)

Maître Nadia BEDOUDA

Paris 75011

Avocat Droit du travail Paris

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Harcèlement au travail

Maître Nadia BEDOUDA est avocate au barreau de Paris, offrant une expertise dans plusieurs domaines du droit, notamment le droit du travail, le droit des affaires, le droit des sociétés, le droit commercial, et le droit civil. En...

Maître Nadia BEDOUDA Droit du travail Paris

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Maître Pierre LEBRUN

Lezennes 59260

Avocat Droit du travail Lezennes

8 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Harcèlement au travail

Maître Pierre LEBRUN est avocat indépendant à Lezennes, spécialisé en droit du travail et de la sécurité sociale. Fort de 8 ans d'expérience dans des cabinets spécialisés, il intervient dans divers domaines liés aux relations de travail, tant...

Maître Pierre LEBRUN Droit du travail Lezennes

Quand consulter un avocat en droit du travail ?

Le moment idéal pour contacter un avocat en droit du travail ne se limite pas au moment où un litige est porté devant le Conseil de Prud’hommes. En effet, vous pouvez éviter les procédures en contentieux dès lors que vous l’engagez assez tôt. Vous devez vous faire assister dès la création du contrat si vous êtes employeur et avant la signature de l’acte si vous êtes un employé.

Votre avocat vous offre des conseils personnalisés en fonction de votre cas dès l’établissement de votre contrat de travail. Si par exemple, vous avez décidé d’engager un travailleur ayant un handicap, vous devez d’abord connaître ses droits avant de rédiger les termes du contrat. Au cas où vous devez licencier un employé suite à une inaptitude, votre avocat vous explique les procédures correctes à suivre.

En faisant appel à un avocat en droit du travail dès les prémices d’un conflit, vous évitez les procédures en justice compliquées et coûteuses. Si besoin, votre professionnel essaie de trouver une solution à l’amiable avec la partie adverse avant de saisir les tribunaux. Le cas échéant, il négocie à votre place et en votre nom tout en recherchant un terrain d’entente avantageux pour les deux parties.

Comment consulter un avocat en droit du travail ?

Pour trouver un avocat spécialisé en droit du travail en France, vous avez le choix entre consulter les annuaires sur Internet ou vous déplacer directement dans les cabinets d’avocats. Si vous avez déniché un prestataire qui vous intéresse, pensez à le contacter en ligne ou par téléphone afin de fixer un premier rendez-vous. Cette première consultation en cabinet vous permet en effet d’exposer votre cas et de conclure la convention d’honoraires avec votre avocat. Si le professionnel ne vous inspire pas confiance et que son tarif ne vous convient pas, passez votre chemin.

Attention !

Tant que vous n’êtes pas convaincu de la fiabilité et des compétences du spécialiste, ne signez aucun document. Si vous en avez le temps, effectuez une comparaison de plusieurs offres. Si votre affaire est de grande envergure, optez pour le plus expérimenté, quelle que soit sa prestation. Si vous ne demandez que des conseils simples, les jeunes avocats à honoraires abordables feront l’affaire.

Bref, il n’est pas facile de trouver le bon avocat en droit du travail. Que vous soyez employé ou employeur, l’idéal est de consulter celui qui a une certaine notoriété dans le domaine. Désireux d’en connaître davantage sur la législation française en droit social ? Faites-vous assister par l’un de nos avocats spécialisés en droit du travail.

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Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

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Vous ne savez pas quel avocat choisir ?

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