Trouvez un Avocat en Droit du travail

Cabinet HERMARY & Associés

4.4 (93 avis)

Avocat Liévin 62800

3 Avocats

Fondé en 1978

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Le cabinet HERMARY ET ASSOCIÉS est situé à Liévin et il exerce en droit de la famille, en droit du dommage corporel et indemnisation des victimes, en droit de l’immobilier, en droit du travail, en droit de la...

Cabinet HERMARY & Associés Avocat Liévin

4.4 (93 avis)

Maître Jonathan HUDRY

74300

Avocat Droit du travail

5 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Jonathan HUDRY est avocat à Cluses et intervient dans divers domaines du droit, afin d’accompagner efficacement particuliers et professionnels dans la résolution de leurs problématiques juridiques. Il exerce notamment en recouvrement de créances, saisies et procédures d’exécution,...

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SELARL CLEV Avocats

5 (15 avis)

Avocat Paris 750012

Fondé en 2024

Avocat Droit du travail

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Fondé en 2024 après la fusion des cabinets de Maîtres Anne-Chantal CRESPY, Clothilde LERAY et Maeva VANBERGUE, CLEV Avocats est un cabinet à taille humaine composé de trois associés. Un collaborateur et un élève-avocat complètent l’équipe. CLEV Avocats...

5 (15 avis)

Maître Sandra KLEITZ

Paris 75004

Avocat Droit du travail Paris

12 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

"réactive, déterminée et efficace"

Maître Sandra KLEITZ Droit du travail Paris

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5 (17 avis)

Maître Perrine JACQUET

Bordeaux 33000

Avocat Droit du travail Bordeaux

17 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Perrine JACQUET est avocate à Bordeaux. A l’écoute, réactive, impliquée et pugnace, elle opère notamment en droit de la famille, en droit pénal ainsi qu’en droit du travail. En droit de la famille, Maître Perrine JACQUET pourra...

Maître Perrine JACQUET Droit du travail Bordeaux

4.4 ()

Maître Jean-Luc ROSSELOT

Mulhouse 68100

Avocat Droit du travail Mulhouse

31 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Jean-Luc ROSSELOT, avocat ayant prêté serment en 1994, vous reçoit dans de son cabinet situé boulevard de l'Europe, accessible par le tram station Porte Jeune ou Nordfeld. Avocat au sein du Cabinet Rosselot - Moser - Schultz,...

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4.2 (10 avis)

Maître Claire MARTIN

Angers 49000

Avocat Droit du travail Angers

7 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Claire MARTIN est avocate au barreau d'Angers et se déplace dans les départements limitrophes. Elle vous conseille, vous assiste et vous représente en droit de la famille et en droit du travail. Maître Claire MARTIN assure également...

Maître Claire MARTIN Droit du travail Angers

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5 (19 avis)

Maître Anne-Sophie ROUGIER

Bordeaux 33000

Avocat Droit du travail Bordeaux

10 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

"Quand j'entre dans le prétoire, j'emporte ma vie avec moi" (Gisèle Halimi)

Maître Anne-Sophie ROUGIER Droit du travail Bordeaux

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4.4 (20 avis)

Maître Djilali BOUCHOU

Livry-Gargan 93190

Avocat Droit du travail Livry-Gargan

7 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Djilali BOUCHOU est avocat à Livry-Gargan et il exerce en droit des affaires et de la concurrence, en droit commercial en droit de l’immobilier, en droit du travail et en droit des assurances. Maître Djilali BOUCHOU intervient...

Maître Djilali BOUCHOU Droit du travail Livry-Gargan

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4 (4 avis)

Maître Katia OUDDIZ-NAKACHE

Avocat Toulouse 31000

Fondé en 1997

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Katia OUDDIZ-NAKACHE est avocate à Toulouse et vous conseille en droit des assurances, en droit bancaire et boursier, en droit du crédit et de la consommation, en droit du dommage corporel, en droit des étrangers et de...

Maître Katia OUDDIZ-NAKACHE Avocat Toulouse

Maître Elodie AZOULAY-CADOCH

4.8 ()

Avocat Paris 75017

Fondé en 2005

Avocat Droit du travail

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Élodie AZOULAY CADOCH est avocate à Paris et elle exerce droit des étrangers et de la nationalité, en droit de la famille, en droit de l’immobilier, en droit des sociétés et en droit du travail. Maître Élodie...

Maître Elodie AZOULAY-CADOCH Avocat Paris

4.8 ()

Maître Marine LE CONTE

Paris 75102

Avocat Droit du travail Paris

4 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître Marine LE CONTE est avocate à Paris et elle vous représente en droit du travail. Elle propose ses conseils et son accompagnement dans le cadre de la négociation de la rupture de votre contrat de travail. Elle...

Maître Marine LE CONTE Droit du travail Paris

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Maître Margaux RICCIO

Villeurbanne 69100

Avocat Droit du travail Villeurbanne

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Discrimination au travail

Avocate au Barreau de Lyon, je défends et conseille les salariés confrontés à des difficultés dans leur vie professionnelle. Mon rôle est de vous accompagner, de vous informer sur vos droits et de vous représenter devant le Conseil...

Maître Margaux RICCIO Droit du travail Villeurbanne

En ligne

Maître Cyprien MUNAZI MUHIMANYI

Colombes 92700

Avocat Droit du travail Colombes

3 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Harcèlement au travail

Maître Cyprien MUNAZI MUHIMANYI est avocat à Nanterre et il exerce en droit pénal, en droit de la famille, en droit de l’immobilier, en droit du travail, en droit des étrangers et de la nationalité, et en droit...

Maître Cyprien MUNAZI MUHIMANYI Droit du travail Colombes

Maître Mathilde LAFON

Béziers 34500

Avocat Droit du travail Béziers

12 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Mathilde LAFON est avocate à Béziers. Elle s’occupe des affaires liées au droit du travail, au droit des étrangers, au droit de la famille ainsi qu'en droit des assurances. Elle est également compétente pour vous représenter dans...

Maître Mathilde LAFON Droit du travail Béziers

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4.4 (51 avis)

Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

D’une manière générale, le droit du travail accorde plus de faveurs aux employés pour éviter l’abus de hiérarchie des employeurs. Pour cette raison, il vise à régulariser leurs relations tout en instaurant un certain équilibre. Autrement dit, l’avocat spécialiste en droit du travail est compétent pour traiter des litiges énoncés dans la liste suivante, à savoir :

La période d’essai : la durée légale, les droits de l’employé pendant la période d’essai, la fin de la période d’essai… ;
Les obligations du travailleur : la ponctualité, la productivité, la bonne foi dans l’accomplissement de son travail, le respect de ces obligations… ;
Les droits des employés : le droit du travailleur handicapé, les droits sociaux du travailleur, les jours de repos, les heures de travail, maladie professionnelle, etc ;
La rémunération : le taux d’augmentation de la rémunération en fonction de l’ancienneté par exemple ;
Le contrat de travail : sa signature, son contenu, sa fin, les ruptures abusives y afférent, le délai de préavis, les conventions collectives,…
Les litiges : procédures disciplinaires,…

À savoir :

Les questions relevant du droit de travail peuvent être traitées en cabinet ou devant le Conseil de Prud’hommes en fonction de votre situation. Si vous avez besoin de conseils et de services de rédaction, l’avocat spécialiste en droit du travail est en mesure de se déplacer dans votre local.

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

Trois principaux rôles peuvent être confiés à ce professionnel en fonction de votre situation. Ils figurent sur la liste ci-dessous :

La représentation :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue un rôle de défendeur des droits des entreprises ou des salariés en fonction de la qualité de la personne qui le contacte. En cas de litige devant le Conseil de Prud’hommes, il est invité à représenter son client victime d’un licenciement abusif, d’un salaire impayé ou d’autres violations de ses droits. Du côté de l’entreprise, il doit prouver que la procédure de licenciement pour faute a bien été respectée.

La rédaction :
En principe, la rédaction du contrat de travail appartient à l’employeur et le travailleur se limite à signer l’acte en question. Face à cette situation, l’avocat en droit du travail est apte à rédiger votre contrat selon les normes en vigueur.

En outre, il est aussi compétent pour rédiger le règlement intérieur des entreprises. Pour assurer la conformité à la loi du travail française, l’assistance d’un avocat spécialisé vous est nécessaire.

Les conseils :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue également le rôle d’interprète, car les dispositions du règlement de travail ne sont pas toutes explicites. Pour le bien de votre entreprise, vous devez faire appel à lui afin de connaître vos droits et ceux de vos employés. Si nécessaire, vous devrez les adapter aux règles en vigueur dans votre pays.

ORN'Avocats

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4,4 (16 avis)

Avocat Alençon 61000

2 Avocats

Fondé en 1976

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Le cabinet ORN'Avocats se situe à Alençon et exerce en droit de la famille, en droit du dommage corporel et indemnisation des victimes, en droit de la santé, en droit pénal, en droit de la sécurité sociale et...

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4,4 (16 avis)

Maître Jessica MOREAU

Montpellier 34980

Avocat Droit du travail Montpellier

7 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Jessica MOREAU est avocate à Montpellier et opère en droit de la famille et en droit du travail. Maître Jessica MOREAU exerce en droit de la famille dans le cadre des procédures de divorce ou de rupture...

Maître Jessica MOREAU Droit du travail Montpellier

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5 (12 avis)

Maître Benjamin IVANIER

Paris 75008

Avocat Droit du travail Paris

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Exerçant en droit pénal, droit social et droit des contrats, je vous propose une expertise juridique solide pour défendre vos droits et intérêts. Fort d’une expérience éprouvée, je vous accompagne avec rigueur et engagement, que ce soit pour...

Maître Benjamin IVANIER Droit du travail Paris

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4.7 ()

En ligne

Maître Émilie DAUTZENBERG

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4 (32 avis)

Avocat Aix-en-Provence 13100

Fondé en 2016

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Émilie DAUTZENBERG est avocate à Aix-en-Provence, et elle intervient en droit de la famille, en droit pénal, en droit de l’immobilier, en droit de la consommation, en droit du travail, et en droit du dommage corporel et...

Maître Émilie DAUTZENBERG Avocat Aix-en-Provence

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4 (32 avis)

Maître Elisabeth NOUBLANCHE VEYER

Abbeville 80100

Avocat Droit du travail Abbeville

16 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conflit URSSAF

Conseil des prudhommes

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Elisabeth NOUBLANCHE VEYER est avocat à Abbeville, elle opère en droit de la famille, droit des successions, droit du travail, droit de la sécurité sociale et droit du dommage corporel. Elle possède un second cabinet à Amiens,...

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5 (2 avis)

Maître Julien BOCK

Saverne 67700

Avocat Droit du travail Saverne

19 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Julien BOCK est avocat au barreau de Saverne et intervient en droit civil, droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine, droit du divorce, droit pénal, droit routier et droit des affaires. Maître BOCK exerce...

Maître Julien BOCK Droit du travail Saverne

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4.4 (7 avis)

Maître Corentin POISSON

Paris 75017

Avocat Droit du travail Paris

3 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Procédure disciplinaire

Rupture conventionnelle

Maître Corentin POISSON est avocat au barreau de Paris, il dédie son activité au droit du travail et au droit de la formation professionnelle. Fort de son expérience, il est pleinement investi dans la défense des justiciables, vous aidant...

Maître Corentin POISSON Droit du travail Paris

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4.5 ()

Maître Charlotte DEMEESTER

Montataire 60160

Avocat Droit du travail Montataire

18 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Charlotte DEMEESTER est avocat à Montataire et opère en droit du travail et droit de la famille. En droit du travail, elle vous représente devant le Conseil des Prud'hommes pour des questions de licenciements, fautes de l’employeur...

Maître Charlotte DEMEESTER Droit du travail Montataire

4.3 (42 avis)

Maître Laurence PRUNAULT

Vitré 35500

Avocat Droit du travail Vitré

36 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Laurence PRUNAULT est avocat à Vitré et opère en droit de la famille et en droit du travail. Maître PRUNAULT vous assiste en droit de la famille pour tous dossiers relatifs au divorce à l’amiable ou contentieux,...

5 (3 avis)

Maître Laura ELALOUF SOUSSANA

Pontoise 95300

Avocat Droit du travail Pontoise

12 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Maître Laura ELALOUF SOUSSANA est avocat depuis 2013, installée à Pontoise (95) elle vous reçoit au sein de son cabinet situé 18 rue Thiers et accessible par le RER H, J et C à l'arrêt Gare de Pontoise....

Maître Laura ELALOUF SOUSSANA Droit du travail Pontoise

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4.5 ()

Maître Nicolas NIEPCERON

Pointe-à-Pitre 97110

Avocat Droit du travail Pointe-à-Pitre

8 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conflit URSSAF

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Maître Nicolas NIEPCERON est avocat au Barreau de Guadeloupe, Saint-Martin et Saint-Barthélémy après avoir exercé 5 ans au Barreau de Paris. Il intervient principalement en droit social (droit du travail et droit de la sécurité sociale).Il exerce en...

Maître Nicolas NIEPCERON Droit du travail Pointe-à-Pitre

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5 (119 avis)

Maître Mesmer GUEUYOU

Nanterre 92000

Avocat Droit du travail Nanterre

15 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Mesmer GUEUYOU est avocat à Nanterre et il opère en droit de la famille, en droit de l’immobilier, en droit pénal, en droit du travail, en droit des étrangers et de la nationalité ainsi qu’en droit d’asile. ...

Maître Mesmer GUEUYOU Droit du travail Nanterre

5 (1 avis)

Maître Djeneba TOURE CNUDDE

Tourcoing 59200

Avocat Droit du travail Tourcoing

6 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conflit URSSAF

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Maître Djénéba TOURE-CNUDDE est avocate à Tourcoing et elle exerce en droit du travail, en droit de la sécurité sociale et de la protection sociale et droit de la famille . En droit du travail, Maître Djénéba TOURE-CNUDDE...

Maître Djeneba TOURE CNUDDE Droit du travail Tourcoing

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5 (10 avis)

Maître Bienvenue DODOU

Illkirch-Graffenstaden 67400

Avocat Droit du travail Illkirch-Graffenstaden

2 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Bienvenue DODOU est avocat à Illkirch-Graffenstaden et il opère en droit de l’immobilier, en droit de la famille, et en droit des étrangers et de la nationalité. Concernant le droit de l’immobilier, Maître Bienvenue DODOU vous apporte...

Maître Bienvenue DODOU Droit du travail Illkirch-Graffenstaden

En ligne

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Maître Luciana MALONDA

Nanterre 92000

Avocat Droit du travail Nanterre

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

La finalité du procès est d’obtenir une décision juste et non de gagner

Maître Luciana MALONDA Droit du travail Nanterre

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5 (5 avis)

Quand consulter un avocat en droit du travail ?

Le moment idéal pour contacter un avocat en droit du travail ne se limite pas au moment où un litige est porté devant le Conseil de Prud’hommes. En effet, vous pouvez éviter les procédures en contentieux dès lors que vous l’engagez assez tôt. Vous devez vous faire assister dès la création du contrat si vous êtes employeur et avant la signature de l’acte si vous êtes un employé.

Votre avocat vous offre des conseils personnalisés en fonction de votre cas dès l’établissement de votre contrat de travail. Si par exemple, vous avez décidé d’engager un travailleur ayant un handicap, vous devez d’abord connaître ses droits avant de rédiger les termes du contrat. Au cas où vous devez licencier un employé suite à une inaptitude, votre avocat vous explique les procédures correctes à suivre.

En faisant appel à un avocat en droit du travail dès les prémices d’un conflit, vous évitez les procédures en justice compliquées et coûteuses. Si besoin, votre professionnel essaie de trouver une solution à l’amiable avec la partie adverse avant de saisir les tribunaux. Le cas échéant, il négocie à votre place et en votre nom tout en recherchant un terrain d’entente avantageux pour les deux parties.

Comment consulter un avocat en droit du travail ?

Pour trouver un avocat spécialisé en droit du travail en France, vous avez le choix entre consulter les annuaires sur Internet ou vous déplacer directement dans les cabinets d’avocats. Si vous avez déniché un prestataire qui vous intéresse, pensez à le contacter en ligne ou par téléphone afin de fixer un premier rendez-vous. Cette première consultation en cabinet vous permet en effet d’exposer votre cas et de conclure la convention d’honoraires avec votre avocat. Si le professionnel ne vous inspire pas confiance et que son tarif ne vous convient pas, passez votre chemin.

Attention !

Tant que vous n’êtes pas convaincu de la fiabilité et des compétences du spécialiste, ne signez aucun document. Si vous en avez le temps, effectuez une comparaison de plusieurs offres. Si votre affaire est de grande envergure, optez pour le plus expérimenté, quelle que soit sa prestation. Si vous ne demandez que des conseils simples, les jeunes avocats à honoraires abordables feront l’affaire.

Bref, il n’est pas facile de trouver le bon avocat en droit du travail. Que vous soyez employé ou employeur, l’idéal est de consulter celui qui a une certaine notoriété dans le domaine. Désireux d’en connaître davantage sur la législation française en droit social ? Faites-vous assister par l’un de nos avocats spécialisés en droit du travail.

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Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

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Quand consulter un avocat en droit du travail ?

Comment consulter un avocat en droit du travail ?

Vous ne savez pas quel avocat choisir ?

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