Trouvez un Avocat en Droit du travail

Maître Manon DRAIN

Senlis 60300

Avocat Droit du travail Senlis

11 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Avocate à Senlis, Maître Manon DRAIN pratique quotidiennement le Droit du Travail dont elle a choisi de faire sa spécialité. Elle assiste aussi bien les salariés que les entreprises dans tous les aspects du Droit du Travail. Côté...

Maître Manon DRAIN Droit du travail Senlis

5 (2 avis)

En ligne

Maître Meissa BOUTERAA

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4.8 ()

Avocat Grasse 06130

Fondé en 2018

Avocat Droit du travail

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Maître Meïssa BOUTERAA exerce depuis 7 ans dans les domaines du droit social (droit du travail, droit de la protection sociale), le droit des personnes et de la famille ; le droit des contrats et le droit de...

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4.8 ()

Maître Amandine BRILLOUET

Auxerre 89000

Avocat Droit du travail Auxerre

19 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Amandine BRILLOUET est avocat depuis 2006. Elle est inscrite au barreau d'Auxerre et vous reçoit au sein de son cabinet situé au 29 place de l'hôtel de ville à Auxerre. Maître BRILLOUET intervient en droit de la...

Maître Amandine BRILLOUET Droit du travail Auxerre

Maître Isabelle GRANGIE

Paris 75009

Avocat Droit du travail Paris

27 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Maître Isabelle GRANGIE est avocate au barreau de Paris. Ses domaines d’intervention sont le droit du travail, le droit social et le droit de la famille. Forte d'une solide expérience professionnelle, Maître Isabelle GRANGIE conseille ses clients dans...

Maître Isabelle GRANGIE Droit du travail Paris

Maître Laura MORIN

Caen 14000

Avocat Droit du travail Caen

12 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître Laura MORIN est avocat depuis 2014, installée à Caen, elle vous reçoit au sein de son cabinet au 8 rue Alfred Kastler - UNICITE à proximité du Mémorial de Caen et en face de la CCI de...

Maître Laura MORIN Droit du travail Caen

5 (2 avis)

Maître Maya AYASSE

Paris 75009

Avocat Droit du travail Paris

6 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle Droit du travail

Compétences :

Burn out

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Maya AYASSE est avocate au barreau de Paris, offrant une expertise pointue en droit du travail, droit pénal, droit pénal des affaires et droit social. Diplômée de l'Ecole de droit de Sciences Po Paris et forte d'une...

Maître Maya AYASSE Droit du travail Paris

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4.7 ()

Maître Dominique REMITI-LEANDRI

Ajaccio 20000

Avocat Droit du travail Ajaccio

31 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Dominique REMITI-LEANDRI est avocate à Ajaccio et opère en droit civil, droit de la famille, droit du travail, droit des étrangers, droit commercial & de la concurrence et en droit pénal. Maître REMITI-LEANDRI exerce en droit civil...

Maître Dominique REMITI-LEANDRI Droit du travail Ajaccio

4.3 (50 avis)

Maître Marie-Pierre BIGOT

Bourges 18000

Avocat Droit du travail Bourges

21 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Maître Marie-Pierre BIGOT est avocat à Bourges. Son domaine de compétence est le droit social, le droit du travail et le droit de la sécurité sociale. Maître BIGOT intervient en qualité de conseil auprès des entreprises dans la...

Maître Marie-Pierre BIGOT Droit du travail Bourges

5 (4 avis)

Maître Céline CURT

Noisy-le-Sec 93130

Avocat Droit du travail Noisy-le-Sec

34 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Licenciement

Maître Céline CURT est avocate à Noisy-le-Sec depuis 30 ans et en Seine-Saint-Denis depuis 1991 ; elle plaide en France entière et DOM TOM. Elle a été formée par les plus grands cabinets de PARIS (cabinet de Me Henri...

Maître Céline CURT Droit du travail Noisy-le-Sec

Cabinet COMPIN-NYEMB

Paris 75013

Avocat Droit du travail Paris

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Harcèlement au travail

Maître COMPIN-NYEMB avocat au Barreau de Paris, cabinet généraliste avec dominantes en droit des étrangers, en droit de la famille et en droit du travail et droit immobilier. DROIT DES ÉTRANGERS Maître COMPIN-NYEMB vous assiste dans le cadre...

Cabinet COMPIN-NYEMB Droit du travail Paris

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4 (20 avis)

SELARL CLEV Avocats

5 (73 avis)

Avocat Pontoise 95300

Fondé en 2024

Avocat Droit du travail

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Procédure disciplinaire

Fondé en 2024 après la fusion des cabinets de Maîtres Anne-Chantal CRESPY, Clothilde LERAY et Maeva VANBERGUE, CLEV Avocats est un cabinet à taille humaine composé de trois associés. Un collaborateur et un élève-avocat complètent l’équipe. CLEV Avocats...

5 (73 avis)

Maître Emmanuel FLEUREUX

Paris 75008

Avocat Droit du travail Paris

3 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle Droit du travail

Compétences :

Conseil des prudhommes

Maître Emmanuel FLEUREUX est avocat à Paris et il est reconnu pour son savoir-faire en droit de l’immobilier, en droit du travail, en droit pénal, en droit commercial, des affaires et de la concurrence, en droit bancaire et boursier,...

Maître Emmanuel FLEUREUX Droit du travail Paris

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Maître Dominique DOSSOU-GBETÉ

Évry 91000

Avocat Droit du travail Évry

22 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Dominique DOSSOU-GBÉTÉ est avocat au barreau d'Évry depuis 2003 et vous reçoit au sein de son cabinet situé rue Montespan et accessible par : - le RER D à l'arrêt Gare d'Évry-Courcouronnes, - Bus 408A arrêt Petit...

4.8 (4 avis)

Maître jean-François. CANAKIS

Orléans 45000

Avocat Droit du travail Orléans

34 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Jean-François CANAKIS intervient depuis plus de 30 ans pour vous assister en matière de licenciement, divorce, séparation, partages suite à divorce ou succession, création, achat, cession d'entreprises (fonds de commerce ou sociétés), litiges commerciaux ou bancaires, ,...

Maître jean-François. CANAKIS Droit du travail Orléans

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5 (47 avis)

Maître Julien DUVAL

Caen 14000

Avocat Droit du travail Caen

10 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Licenciement

Maître Julien DUVAL est avocat à Caen et intervient en droit pénal, droit des victimes, droit de la famille et en droit des mineurs. Maître DUVAL se charge de votre défense et représentation en droit pénal, que vous...

Maître Julien DUVAL Droit du travail Caen

5 (1 avis)

Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

D’une manière générale, le droit du travail accorde plus de faveurs aux employés pour éviter l’abus de hiérarchie des employeurs. Pour cette raison, il vise à régulariser leurs relations tout en instaurant un certain équilibre. Autrement dit, l’avocat spécialiste en droit du travail est compétent pour traiter des litiges énoncés dans la liste suivante, à savoir :

La période d’essai : la durée légale, les droits de l’employé pendant la période d’essai, la fin de la période d’essai… ;
Les obligations du travailleur : la ponctualité, la productivité, la bonne foi dans l’accomplissement de son travail, le respect de ces obligations… ;
Les droits des employés : le droit du travailleur handicapé, les droits sociaux du travailleur, les jours de repos, les heures de travail, maladie professionnelle, etc ;
La rémunération : le taux d’augmentation de la rémunération en fonction de l’ancienneté par exemple ;
Le contrat de travail : sa signature, son contenu, sa fin, les ruptures abusives y afférent, le délai de préavis, les conventions collectives,…
Les litiges : procédures disciplinaires,…

À savoir :

Les questions relevant du droit de travail peuvent être traitées en cabinet ou devant le Conseil de Prud’hommes en fonction de votre situation. Si vous avez besoin de conseils et de services de rédaction, l’avocat spécialiste en droit du travail est en mesure de se déplacer dans votre local.

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

Trois principaux rôles peuvent être confiés à ce professionnel en fonction de votre situation. Ils figurent sur la liste ci-dessous :

La représentation :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue un rôle de défendeur des droits des entreprises ou des salariés en fonction de la qualité de la personne qui le contacte. En cas de litige devant le Conseil de Prud’hommes, il est invité à représenter son client victime d’un licenciement abusif, d’un salaire impayé ou d’autres violations de ses droits. Du côté de l’entreprise, il doit prouver que la procédure de licenciement pour faute a bien été respectée.

La rédaction :
En principe, la rédaction du contrat de travail appartient à l’employeur et le travailleur se limite à signer l’acte en question. Face à cette situation, l’avocat en droit du travail est apte à rédiger votre contrat selon les normes en vigueur.

En outre, il est aussi compétent pour rédiger le règlement intérieur des entreprises. Pour assurer la conformité à la loi du travail française, l’assistance d’un avocat spécialisé vous est nécessaire.

Les conseils :
L’avocat spécialiste en droit du travail joue également le rôle d’interprète, car les dispositions du règlement de travail ne sont pas toutes explicites. Pour le bien de votre entreprise, vous devez faire appel à lui afin de connaître vos droits et ceux de vos employés. Si nécessaire, vous devrez les adapter aux règles en vigueur dans votre pays.

Maître Hirminia GARCIA

Dijon 21000

Avocat Droit du travail Dijon

16 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Hirminia GARCIA est avocat à Dijon et exerce en droit de la famille, droit pénal mineurs et majeurs, en droit des enfants que ce soit devant le Juge aux affaires familiales, devant le Juge des enfants en...

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4 (4 avis)

Maître Sébastien BRAND-COUDERT

Haguenau 67500

Avocat Droit du travail Haguenau

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Rupture conventionnelle

Maître Sébastien BRAND-COUDERT est avocat à Haguenau. Il exerce en droit de la famille, en droit du travail, en droit commercial, des affaires et de la concurrence, droit pénal, droit des baux, et en droit immobilier. Maître Sébastien...

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Maître Cédric LE PAPE

Paris 75017

Avocat Droit du travail Paris

12 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Maître Cédric LE PAPE est avocat à Paris depuis de nombreuses années et exerce en droit commercial, en droit des affaires et de la concurrence, en droit des sociétés ainsi qu’en droit du travail. Concernant le droit commercial,...

Maître Cédric LE PAPE Droit du travail Paris

Maître Sabine DUFOUR

Laon 02000

Avocat Droit du travail Laon

32 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Le Cabinet DUFOUR LORENTE est installé à Laon et vous reçoit au sein de son cabinet situé au 17 rue Mont de Vaux. Pugnaces et rigoureuses, les Avocates du cabinet vous conseilleront en droit de la famille : pour...

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4.2 (5 avis)

Maître Chanel DESSEIGNE

Paris 75010

Avocat Droit du travail Paris

8 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Handicap

Maître Chanel DESSEIGNE est avocate à Paris et exerce en droit du travail et en droit animal. Elle conseille et défend les salariés, les syndicats et comité sociaux et économiques, et les représente devant le conseil de prud'hommes et...

Maître Chanel DESSEIGNE Droit du travail Paris

4.8 ()

Maître Patricia ROTKOPF

Montrouge 92120

Avocat Droit du travail Montrouge

20 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Patricia ROTKOPF est avocat au barreau des Hauts-de-Seine depuis 2005 et vous reçoit au sein de son cabinet accessible par la station de métro Mairie de Montrouge (M4) Maître ROTKOPF vous assiste dans toutes les étapes de...

Maître Patricia ROTKOPF Droit du travail Montrouge

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4.8 (5 avis)

Maître Rémy TAUZIN

Bordeaux 33000

Avocat Droit du travail Bordeaux

9 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Maître Rémy TAUZIN est avocat à Bordeaux et il exerce principalement en droit du travail. Il opère en droit du travail aussi bien du côté des particuliers que des entreprises. Maître TAUZIN vous assiste et vous accompagne dans...

Maître Rémy TAUZIN Droit du travail Bordeaux

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Maître Frédérique URSULE

Fort-de-France 97200

Avocat Droit du travail Fort-de-France

22 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Accident du travail

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Maître URSULE est avocat depuis sa prestation de serment en 2003 et vous reçoit au sein de son cabinet situé au 2 rue Professeur Raymond Garcin, à Fort de France, en Martinique. Étant un avocat impliqué auprès des...

Maître Frédérique URSULE Droit du travail Fort-de-France

Maître Gildas LESAICHERRE

Chasseneuil-du-Poitou 86360

Avocat Droit du travail Chasseneuil-du-Poitou

28 ans d’expérience

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Licenciement

Maladie professionnelle

Procédure disciplinaire

Maître Gildas LESAICHERRE est avocat à Chasseneuil-du-Poitou et il intervient en droit de l’immobilier, en droit de la construction, en droit du travail, en droit des sociétés, en droit des affaires ainsi qu’en droit bancaire et boursier. Tout...

Maître Gildas LESAICHERRE Droit du travail Chasseneuil-du-Poitou

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4.9 ()

Maître Maxime COHUET

Paris 75008

Avocat Droit du travail Paris

4 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Licenciement

Procédure disciplinaire

Maître Maxime COHUET est avocat à Paris et intervient principalement en droit du travail et ce, en faveur des salariés et des employeurs (hors fonction publique). Cet avocat aide les parties dans la rédaction, l’exécution et la rupture...

Maître Maxime COHUET Droit du travail Paris

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5 (4 avis)

Maître Sabine MANCHET-FRONTIN

Nîmes 30000

Avocat Droit du travail Nîmes

25 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maladie professionnelle

Rupture conventionnelle

Maître Sabine MANCHET-FRONTIN est avocat à Nîmes et elle exerce en droit de la famille, droit du travail, droit social, droit commercial et droit de la saisie immobilière. Elle vous conseille en droit de la famille lors de...

Maître Sabine MANCHET-FRONTIN Droit du travail Nîmes

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4.7 (15 avis)

Avocats PICOVSCHI

Paris 75017

Avocat Droit du travail Paris

N’accepte pas l’aide juridictionnelle

Compétences :

Conformité sociale

Conseil des prudhommes

Licenciement

Installé à Paris, le Cabinet Avocats PICOVSCHI met depuis plus de 30 ans son savoir-faire au service des entreprises, dirigeants, héritiers et particuliers. Pluridisciplinaire, le cabinet intervient en conseil, contentieux et négociation pour défendre les intérêts de ses...

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4.2 (172 avis)

Maître Ophélie DURAND

Limoges 87000

Avocat Droit du travail Limoges

7 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Harcèlement au travail

Licenciement

Maître Ophélie DURAND est avocate à Limoges et elle exerce en droit des contrats, en droit de la famille, en droit de l’immobilier, en droit des assurances, en droit du travail et en droit du de la construction....

Maître Ophélie DURAND Droit du travail Limoges

4.2 (6 avis)

Maître Léon MATUSANDA

Toulouse 31000

Avocat Droit du travail Toulouse

10 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Compétences :

Accident du travail

Burn out

Conflit URSSAF

Conseil des prudhommes

Contrats de travail

Convention collective

Maître Léon MATUSANDA est avocat à Toulouse et vous représente en droit du travail et en droit de la sécurité sociale et de la protection sociale. Maître Léon MATUSANDA vous conseille et vous assiste en droit du travail...

Maître Léon MATUSANDA Droit du travail Toulouse

Maître Marion GLASSON

Grenoble 38100

Avocat Droit du travail Grenoble

11 ans d’expérience

Accepte l’aide juridictionnelle en Droit du travail

Le Cabinet de Maître Marion Glasson se situe à Grenoble, et offre une expertise dans plusieurs domaines du droit, notamment en droit du droit du travail, droit de la sécurité sociale, droit de la famille, ainsi qu'en dommage corporel et...

Maître Marion GLASSON Droit du travail Grenoble

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5 ()

Quand consulter un avocat en droit du travail ?

Le moment idéal pour contacter un avocat en droit du travail ne se limite pas au moment où un litige est porté devant le Conseil de Prud’hommes. En effet, vous pouvez éviter les procédures en contentieux dès lors que vous l’engagez assez tôt. Vous devez vous faire assister dès la création du contrat si vous êtes employeur et avant la signature de l’acte si vous êtes un employé.

Votre avocat vous offre des conseils personnalisés en fonction de votre cas dès l’établissement de votre contrat de travail. Si par exemple, vous avez décidé d’engager un travailleur ayant un handicap, vous devez d’abord connaître ses droits avant de rédiger les termes du contrat. Au cas où vous devez licencier un employé suite à une inaptitude, votre avocat vous explique les procédures correctes à suivre.

En faisant appel à un avocat en droit du travail dès les prémices d’un conflit, vous évitez les procédures en justice compliquées et coûteuses. Si besoin, votre professionnel essaie de trouver une solution à l’amiable avec la partie adverse avant de saisir les tribunaux. Le cas échéant, il négocie à votre place et en votre nom tout en recherchant un terrain d’entente avantageux pour les deux parties.

Comment consulter un avocat en droit du travail ?

Pour trouver un avocat spécialisé en droit du travail en France, vous avez le choix entre consulter les annuaires sur Internet ou vous déplacer directement dans les cabinets d’avocats. Si vous avez déniché un prestataire qui vous intéresse, pensez à le contacter en ligne ou par téléphone afin de fixer un premier rendez-vous. Cette première consultation en cabinet vous permet en effet d’exposer votre cas et de conclure la convention d’honoraires avec votre avocat. Si le professionnel ne vous inspire pas confiance et que son tarif ne vous convient pas, passez votre chemin.

Attention !

Tant que vous n’êtes pas convaincu de la fiabilité et des compétences du spécialiste, ne signez aucun document. Si vous en avez le temps, effectuez une comparaison de plusieurs offres. Si votre affaire est de grande envergure, optez pour le plus expérimenté, quelle que soit sa prestation. Si vous ne demandez que des conseils simples, les jeunes avocats à honoraires abordables feront l’affaire.

Bref, il n’est pas facile de trouver le bon avocat en droit du travail. Que vous soyez employé ou employeur, l’idéal est de consulter celui qui a une certaine notoriété dans le domaine. Désireux d’en connaître davantage sur la législation française en droit social ? Faites-vous assister par l’un de nos avocats spécialisés en droit du travail.

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Quels sont les domaines de compétence de l’avocat en droit du travail ?

Pourquoi consulter un avocat en droit du travail ?

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Quand consulter un avocat en droit du travail ?

Comment consulter un avocat en droit du travail ?

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