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Longue maladie : comment obtenir un compensation financière ?
Longue maladie : comment obtenir un compensation financière ?

Publié le 12/05/2021, Par Justifit - Temps de lecture : 5 min

Quelle que soit sa durée, une maladie qui impose un arrêt de travail suscite des démarches et des procédures qui ne sont pas systématiquement connues de tous. Le cas des affections de longues durées est notamment plus complexe qu'il n'y parait.

Longue maladie : comment obtenir un compensation financière ?
Arrêt de travail dans la fonction publique : le fonctionnaire en arrêt maladie
Arrêt de travail dans la fonction publique : le fonctionnaire en arrêt maladie

Publié le 06/05/2021, Par Justifit - Temps de lecture : 5 min

La fonction publique ne relève pas des législations du travail classiques, car elle est soumise à des statuts particuliers. Ces textes mettent en place des dispositifs particuliers quant aux arrêts de travail.

Arrêt de travail dans la fonction publique : le fonctionnaire en arrêt maladie
L’attestation de salaire en cas d’arrêt maladie
L’attestation de salaire en cas d’arrêt maladie

Publié le 29/04/2021, Par Justifit - Temps de lecture : 5 min

En cas d'arrêt maladie, le malade et l'employeur doivent fournir dans des délais brefs des documents attestant de l'état de santé du salarié et permettant d'enclencher le calcul des indemnités journalières qu'il percevra à ce titre.

L’attestation de salaire en cas d’arrêt maladie
Votre employeur peut-il vous demander de travailler exceptionnellement en arrêt maladie ?
Votre employeur peut-il vous demander de travailler exceptionnellement en arrêt maladie ?

Publié le 28/01/2021, Par Justifit | Revu par Maître Quentin MISSEOU - Temps de lecture : 5 min

En cas d’arrêt de travail pour maladie, le contrat de travail est suspendu. A ce titre, le salarié est dispensé d’exécuter sa prestation de travail et l’employeur n’est pas tenu de le rémunérer, sauf situations particulières résultant de la loi ou de la convention collective prévoyant, par exemple, un complément de rémunération aux indemnités journalières.

Votre employeur peut-il vous demander de travailler exceptionnellement en arrêt maladie ?
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